आज शाम 7-9 बजे तक सभी को साथ देना होगा। सभी का साथ जरूरी है। #प्रमोशन_में_2वर्ष_की_छूट_दो #प्रोबेशन_में_पूर्ण_वेतन

Network nhi aa rha, port kre kya airtel India Airtel Cares

कर्मचारियों के पक्ष में राजस्थान एकीकृत शिक्षक महासंघ और नेशनल फ्रीडम यूनियन ऑफिशल मजबूती के साथ खड़ा है 🫂🤞 #प्रमोशन_में_2वर्ष_की_छूट_दो

आज सुबह 10 बजे से 1 बजे तक कोई भी लिखना ना भूलें ✌️✌️ जब 100% काम तो वेतन भी 100% दे : हाईकोर्ट CMO Rajasthan #प्रोबेशन_में_पूर्ण_वेतन #प्रोबेशन_में_पूर्ण_वेतन

राजस्थान के नवनियुक्त कर्मचारियों के लिए इस मंहगाई के दौर में 10-15 हजार रूपए में अपने घर परिवार गृह जिला छोड़कर 200-700 किमी दूर दुसरे जिले में रहकर इतनी कम सैलरी में नौकरी व जीवनयापन करना बहुत मुश्किल है। राज्य सरकार को अतिशीघ्र प्रोबेशनरी कर्मचारियों के लिए राहत देनी चाहिए।

मध्यप्रदेश हाई कोर्ट ने आदेश दिया है कि काम पूरा तो वेतन भी पूरा मिलना चाहिए । राजस्थान सरकार को अतिशीघ्र प्रोबेशनरी कर्मचारियों के लिए राहत देनी चाहिए। आज 10 से 1 बजे तक ✌️✌️ #प्रोबेशन_में_पूरा_वेतन Radhe Meena

अल्प वेतनभोगी कर्मचारियों के लिए 2 साल तक आधा से भी कम वेतन देकर पूरा काम करवाया जाता है, अन्य राज्यों में ऐसा नहीं है। क्या राजस्थान सरकार कर्मचारियों के हित में यह ऐतिहासिक फैसला ले पायेगी ?? #प्रोबेशन_में_पूरा_वेतन

प्रोबेशनर कर्मचारी भी चुनाव, परीक्षाओं और आपातकालीन ड्यूटी में अग्रिम पंक्ति में खड़ा रहता है। ड्यूटी में कोई भेदभाव नहीं, तो वेतन में भेदभाव क्यों? सरकार से निवेदन 🙌 Vivek Choudhary LDC संघ राजस्थान Bhajanlal Sharma CMO Rajasthan Diya Kumari JAWAHAR SINGH BEDHAM Vasundhara Raje #प्रोबेशन_में_पूरा_वेतन

महंगाई सातवें आसमान पर और वेतन अभी भी पुराने स्तर पर! 8वां वेतन आयोग लागू करने में देरी क्यों? प्रोबेशनरी कर्मचारियों को ₹15-25 हजार देना उनके संघर्ष का मजाक उड़ाना है। मांग: 'प्रोबेशन में पूरा वेतन' और '8वां वेतन आयोग' तुरंत! 📢 Government of Rajasthan #प्रोबेशन_में_पूरा_वेतन

100% काम लेकर 50% वेतन — ये प्रोबेशन नहीं, शोषण है ।। जब जिम्मेदारी पूरी,तो वेतन अधूरा क्यों ?? Government of Rajasthan प्रोबेशन में भी 100% वेतन दो ।। #प्रोबेशन_में_पूरा_वेतन #प्रोबेशन_में_पूरा_वेतन #प्रोबेशन_में_पूरा_वेतन Bhajanlal Sharma CMO Rajasthan LDC संघ राजस्थान

अभी कौन कौन तैयार है 👇 नवनियुक्त व अल्प वेतनभोगी कर्मचारियों के लिए सरकार को पूरा वेतन देना चाहिए। आप सभी आज अभी 10-1 बजे तक लिखना ना भूलें। ....। ओमप्रकाश खीचड़ बीकानेरी #प्रोबेशन_में_पूरा_वेतन

Alok Raj Scrutiny फार्म में जाति प्रमाण पत्र और मूल निवास पुराने वाले पहले से ही भरे हुए आ रहे हैं उसका क्या हल है फौजी साहब अबOTR में नए वाले अपलोड कर दिए फिर भी स्क्रुटनी फॉर्म में पुराने वाले ही बता रहा है इसके बारे में बताना जरूर सर

Alok Raj Radhe Meena जवाब जरूर देना सर ,कई लोगों के यह दिक्कत आ रही है

भजन लाल के राज मे शालीनता से पेश आने वाली जनता के ब्यूरोक्रेसी सिर की टक्कर मार रही है । ऐसे अधिकारियों को तुरंत सस्पेंड किया जाना चाहिए और चोट मारने पर मुकदमा भी दर्ज करना चाहिए । Bhajanlal Sharma

मुख्यमंत्री Bhajanlal Sharma जी, चुरू जिले के रतनगढ़ का यह वीडियो सोशल मीडिया पर वायरल हो रहा है,आप देखिए कैसे सड़को पर आपके परिवहन विभाग के अधिकारी ट्रक वालों के साथ दुर्व्यवहार करते हैं | मुख्यमंत्री जी को इस मामले में त्वरित संज्ञान लेते हुए परिवहन विभाग के इन अधिकारियों /

संसदीय क्षेत्र के रतनगढ़ से हैरान करने वाला वीडियो सामने आया है, जहां एक ट्रक ड्राईवर के साथ परिवहन विभाग के अधिकारी द्वारा मारपीट और दुर्व्यवहार किया जाना स्पष्ट तौर पर दिखाई दे रहा है। ड्राईवर भाईयों से अवैध वसूली, मारपीट व दुर्व्यवहार की इस प्रकार की घटनाएं लगातार होना दिखाता

इस RTO का पक्का डोरा करना जरूरी है इसके accounts की जांच की जाये एक गरीब के ऊपर जानलेवा हमला करने के जुर्म में इस राक्षस को जेल भेजना चाहिए, मात्र suspension से कुछ नहीं होगा कितने गरीबो का खून पिया होगा इसने Churu Police Rajasthan Police कृपया मामले का स्वत संज्ञान लें और

.CMO Rajasthan को संज्ञान लेकर परिवहन विभाग के ऐसे गैर जिम्मेदार और नाकारा अधिकारी को तत्काल निलंबित करना चाहिए |

शर्म की बात है.. एक गरीब खून से लथपथ है, और भाजपा की भ्रष्ट सत्ता खामोश! क्या भाजपा सरकार ने इन अधिकारियों को गुंडागर्दी और लूट का लाइसेंस दे रखा है? राजस्थान में जंगलराज के साथ ये इंसानियत को शर्मसार करनी वाली तस्वीरें हैं।रतनगढ़ में परिवहन विभाग के RTO अधिकारी द्वारा ट्रक

Bhajanlal Sharma जी आपकी सरकार बनने के बाद पूरे प्रदेश में पुलिस की गुंडागर्दी लगातार बढ़ती जा रही है। यह बेहद चिंताजनक है। ऐसे कर्मचारियों के विरुद्ध तत्काल और कठोर कार्रवाई की जानी चाहिए, ताकि भविष्य में कोई भी अधिकारी या कर्मचारी अपनी सीमा का उल्लंघन करने का साहस न करे।