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Mane

@manemhz

Twitter says I'm a social media influencer🤣

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calendar_today09-01-2015 14:15:12

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Hay personas que son excelentes vendiendo su profesionalismo, tienen CVs perfectos, saben hacer entrevistas bien, se saben todas respuestas a las preguntas de la entrevista, etc. Pero, no todo lo que brilla es oro.

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Se han dado cuenta de que todos andan muy tensos y enojados últimamente? Sonrían un poco! No les va a hacer mal 😊

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Soy fan de que la gente aplique a empleos sin cumplir con todos los requisitos ya que muchas cosas se pueden aprender rápido PERO si el requisito es el "nivel alto de X idioma" o ser un "experto en x software/programa", esos CVs no van a ser considerados.

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El otro día estaba conversando con un dueño de negocio y mencionó algo muy interesante: "Los jovenes de ahora no saben escribir correos. Hay que enseñarles". 🙈🙈🙈

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Casi nunca digo para quien estoy haciendo las entrevistas laborales. 1. No se si son criminales y si van a tratar de dañar el negocio de mis clientes o agredirlos. 2. No se si van a acosarlos si son rechazados en el proceso o porque son guapos/guapas. Hay gente loca 🤷🏼‍♀️

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Que use demasiados filtros también es un red flag en una entrevista laboral. No puedes presentarte de maneras TAN distintas entre como te ves en la vida real vs como te ves en formatos digitales, lo siento.

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Persona: Por favor ayudame a conseguir un nuevo empleo. Yo: Veamos que puedo hacer, mandame tu CV. Yo (3 días después): Nunca recibí tu CV Persona: Ahora te mando. (No lo envió y han pasado 3 semanas) ☠️☠️☠️

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No me gusta juzgar a las personas por su apariencia pero existen denominadores comunes en la mayoría de los casos. Los clichés existen por algo.

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Mis procesos de selección son tan amigables para los que aplican a ellos que cuando alguien no cumple con cualquier elemento de ellos los descarto automáticamente porque infiero que son incompetentes pese a lo que diga su CV y pese a las excusas que den. Sorry not so sorry.

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I don't enjoy clubbing and avoided it even when I was in college. Too loud, too many non sober people and tiring. Why the F. would you cheat on the person you chose to be committed to? Stuff like that is so basic I don't even put them in the "good girl" category.

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Entreviste a alguien que tenia un CV perfecto pero algo no me cuadraba. No sabía ni lo básico relacionado a sus destrezas y cuando le pedí mostrarme lo que le pedi de preparar para la entrevista no lo había hecho. Le digo que no vamos a seguir con el proceso y me insulto 🙈.

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Estoy convencida de que a la gente buena, le pasan cosas buenas ❤️❤️❤️ Tres personas que ayudé a conseguir trabajo empiezan el lunes 🎉❤️🥰

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Hay gente que te ruega por ciertos tipos de trabajos y cuando les ofreces lo que querian, en una ubicación conveniente y con el sueldo que pedían (o más), empiezan a buscarle la 5ta pata al gato. Una cosa es decir que quieren trabajar otra es estar dispuestos a hacerlo.

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Conversando con una chica, me doy cuenta que no es para el cargo por falta de experiencia relevante y pedía 3 veces más el presupuesto porque sino, "no sale de su casa". Se puso super agresiva conmigo, empezó a pelearme de que estaba equivocada y me puso en mute 🙊. Bye!

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Hay gente que se define por su desempeño en el trabajo, cuya excelencia es fuente de alegrias y orgullo. Hay gente que no siente orgullo por hacer las cosas bien ni culpa por hacer las cosas mal. Es importante saber distinguir entre ambos.