ماجد الحربي (@majed2010usa) 's Twitter Profile
ماجد الحربي

@majed2010usa

مدير ادارة البرامج في المشروع الوطني نبراس-عضو نادي الإعلام الحديث #الصورة_الذهنية #التوعية_الذكية

ID: 563863497

calendar_today26-04-2012 14:48:19

2,2K Tweet

289 Followers

921 Following

ABDULLAH ALJEHANI (@abdulla20171000) 's Twitter Profile Photo

كلما قلّ العلم زادت الثقة وكلما زاد الفهم ازداد التواضع لأن الإنسان حين يعرف أكثر يدرك أن ما يجهله أكبر مما يعرف.

عبدالرحمن العيوني (@alayuni_) 's Twitter Profile Photo

القطاع الوقفي في السعودية: الفجوة بين الحجم والعائد . يُعد القطاع الوقفي في المملكة الأكبر على مستوى العالم الإسلامي، بأصول تتجاوز 430 مليار ريال، مقابل 166 مليار ريال في مصر، مع نصيب فردي يُعد من الأعلى عالميًا، حيث يبلغ نصيب الفرد الوقفي في السعودية نحو 12,647 ريال، متجاوزًا

القطاع الوقفي في السعودية: الفجوة بين الحجم والعائد

.

يُعد القطاع الوقفي في المملكة الأكبر على مستوى العالم الإسلامي، بأصول تتجاوز 430 مليار ريال، مقابل 166 مليار ريال في مصر، مع نصيب فردي يُعد من الأعلى عالميًا، حيث يبلغ نصيب الفرد الوقفي في السعودية نحو 12,647 ريال، متجاوزًا
د. خـالد آل سـعـود (@dr_khalidalsaud) 's Twitter Profile Photo

#سوق_الترند مفتوح لمن يبحث عن ( الشُهرة ) بأي ثمنٍ وبأية وسيلة ، كان حتى ولو كانت بمواضيع مُستفزّة - تُثير الغثيان والإشمئزاز - تُسقط أصاحبها من أعين الناس !!! ..

Khaled Albalowi | خالد البلوي (@khaled_balowi) 's Twitter Profile Photo

🔹كل مدير يعرف #مؤشرات_الأداء (KPIs) لكن السؤال الحقيقي: هل أنت تقيس ما يهم فعلاً؟ أم أنك غارق في أرقام بلا معنى؟‼️وإليكم هذا الاختبار البسيط: هل تستطيع تقييم أداء شركتك بدون النظر إلى هذه المؤشرات؟ 🧭إذا كانت الإجابة نعم فغالبًا أنت لا ترى الصورة الكاملة للأداء.✋ في الحقيقة

🔹كل مدير يعرف #مؤشرات_الأداء (KPIs) لكن السؤال الحقيقي: هل أنت تقيس ما يهم فعلاً؟  أم أنك غارق في أرقام بلا معنى؟‼️وإليكم هذا الاختبار البسيط: هل تستطيع تقييم أداء شركتك بدون النظر إلى هذه المؤشرات؟ 🧭إذا كانت الإجابة نعم فغالبًا أنت لا ترى الصورة الكاملة للأداء.✋

في الحقيقة
ماجد الحربي (@majed2010usa) 's Twitter Profile Photo

الصح واضح والخطأ واضح ولكن جنود الأول أقل من جنود الثاني بقيادة إبليس الذي يتفنن في رفع الثاني وخفض الأول بكل الطرق والأساليب… #وقفة #السعودية

محمد البلادي (@m_albeladi) 's Twitter Profile Photo

المدير الذي لا يثق .. يستهلك طاقة الفريق في الإثبات، بدل الإنجاز. ومع الوقت .. يصبح الجميع بارعاً في التبرير، لا العمل.

ماجد الحربي (@majed2010usa) 's Twitter Profile Photo

لا يوجد شيء إسمه عدو واحد بل هناك مجموعة أعداء ولذلك الفطن من يعمل ضد جميع الأعداء حسب مستوى كل عداء وتوقيته حتى لو كان من أقرب الأقرباء لك … #اعتداء_ايران_على_دول_الخليج

ماجد الحربي (@majed2010usa) 's Twitter Profile Photo

نظرة الاستراتيجي تختلف عن نظرة التنفيذي الاول يركز على الإتقان والثاني يركز على الإنجاز والإتقان أكثر فائدة للبشر بلا منازع ان الله يحب اذا عمل احدكم عملا ان يتقنه

د. ابراهيم الحكمي (@iqhakami) 's Twitter Profile Photo

المعالجون الذين يختزلون العلاج النفسي في بروتوكولات جاهزة، وقوائم سلوك، وتمارين تنفس، قريباً سيتم استبدالكم بالذكاء الاصطناعي وهذا نتيجة طبيعية لما قدمتموه. -ترجمة بتصرف

ماجد الحربي (@majed2010usa) 's Twitter Profile Photo

#علاج_الادمان بصراحة احزن كثيرا على اطباء الصحة النفسية وعلاج الإدمان سبع سنوات دراسة للطب وبعدها دراسة لتخصص الطب النفسي وبعدها دراسة لعلاج الإدمان وينكب على الابحاث والكتب ويأتي واحد يأخذ شهادة من جهة ما ادري ايش وضعها ويصبح خبير علاج ادمان ويفتي في جميع الامراض النفسية

ماجد الحربي (@majed2010usa) 's Twitter Profile Photo

قمة الفساد عندما يحول بعض الاشخاص والمسؤولين الجهة الحكومية الى كيان شخصي يديرونه بافكارهم الشخصية لمكتسبات ذاتية مخالفين الانظمة اما بجهل او بعمد كله سيان فساد في فساد #الفساد

أخبار السعودية (@saudinews50) 's Twitter Profile Photo

على الموظف ألا يكون متاح دائمًا لتنفيذ أوامر المدير، وننصح بالرفض أحيانًا ولكن بطرق ذكية. (المختص رضوان الجلواح)

فن القيادة (@leadership_1st) 's Twitter Profile Photo

القيادة التحويلية هي عملية يسعى من خلالها القائد واتباعه الى مساعدة بعضهم للنهوض سويا والانطلاق معا للوصول الى اعلى مستويات الدافعية والالهام والتاثير. وهي ايضا شكل استثنائي من التأثير يحرك المرؤوسين لانجاز اكثر من المتوقع منهم. ولها 4 مكونات رئيسية: 1-التأثير المثالي: التأثير

القيادة التحويلية هي عملية يسعى من خلالها القائد واتباعه الى مساعدة بعضهم للنهوض سويا والانطلاق معا للوصول الى اعلى مستويات الدافعية والالهام والتاثير.

وهي ايضا شكل استثنائي من التأثير يحرك المرؤوسين لانجاز اكثر من المتوقع منهم.

ولها 4 مكونات رئيسية:
1-التأثير المثالي: التأثير
ثمانية (@thmanyah) 's Twitter Profile Photo

• الإدارة شيء، والقيادة شيء آخر. 👨‍💼 • لا يوجد مدير مثالي. ❌ • نجاح المدير لا يخلو من خسائر. 🙁 • الموظف المثالي كذبة. 🗣️ • لا توجد وصفة واحدة لكل بيئة. 📝 هذه الأشياء الخمسة لا تخبرك بها كتب الإدارة.

• الإدارة شيء، والقيادة شيء آخر. 👨‍💼
• لا يوجد مدير مثالي. ❌
• نجاح المدير لا يخلو من خسائر. 🙁
• الموظف المثالي كذبة. 🗣️
• لا توجد وصفة واحدة لكل بيئة. 📝

هذه الأشياء الخمسة لا تخبرك بها كتب الإدارة.
تركي البدر (@mensa09) 's Twitter Profile Photo

أقسم بالله العظيم أنها من أعظم التغريدات، وكالعادة الإقبال عليها ضعيف لأنها تحتاج جهدًا ذهنيًا ووقتًا وأسلوبًا مختلف خلني أختصر لك لماذا هي عظيمة: تعلمك ما لك وما عليك بدقة، وتكشف لك ماذا ينقصك فعلاً في دراستك، ومذاكرتك، وحفظك، وتفكيرك، ومعرفتك عن طريق اختبار نفسك وفحص واضح،بدال

ماجد الحربي (@majed2010usa) 's Twitter Profile Photo

شياطين الأنس أكثر خطرا من شياطين الجن في المساعدة على إنتشار المخدرات وتدمير الشباب وتدمير مكتسبات الوطن…

ناصر الجديع (@naljedai) 's Twitter Profile Photo

نرجع ونقول: اتق شر الوضيع إذا اعتلى .. والفقير إذا اغتنى .. والذليل إذا استقوى ✋

ماجد الحربي (@majed2010usa) 's Twitter Profile Photo

لغة الاستعلاء تعتبر نقص عند بعض الموظفين التي يحاول من خلالها ارضاء نفسه المريضة