Voor boosterprik wil Taskorce Vaccinatie grotere bedrijven inschakelen. Voka - Vlaams netwerk van ondernemingen al langer vragende partij en bedrijven staan klaar om mee te werken @wouterbeke. hln.be/dossier-corona…

Het verschil in economische activiteit per inwoner in Vlaanderen en Wallonië is opgelopen tot 40%, en neemt nog verder toe. Om daar iets aan te doen, is nood aan eigen economische beleidsrecepten in de deelstaten Meer op: doorbraak.be/radio/bart-van…

Inflatie jaagt loonkosten bedrijven met 7,5 miljard de hoogte in. Werkgevers maken zich zorgen om pijlsnelle loonstijging. tijd.be/politiek-econo…

De beloofde overstapparking aan A12 blijkt boudweg geschrapt. Gebrek aan overleg in dit Brussels dossier is stuitend. Pascal Smet weigert vergunning af te leveren voor A12: ‘Naar één rijstrook gaan is de Vlamingen koeioneren. Daar doe ik niet aan mee’ demorgen.be/a-b5b68441

Gemeenschappelijk persbericht van de werkgeversorganisaties over het rapport van minister van Energie Tinne Van der Straeten. UNIZO Voka - Vlaams netwerk van ondernemingen @UWE_asbl BECI UCM Boerenbond Pieter TIMMERMANS 🗞️Persbericht 👉vbo-feb.be/actiedomeinen/…

🇧🇪 Vlaanderen, Wallonië en Brussel lijken soms verschillende werelden. Ook op economisch vlak zijn er belangrijke verschillen, en die zijn niet vrijblijvend! 🔎Vandaag maakt Hoofdeconoom Bart Van Craeynest de stand van zaken op wat het onderwijs betreft. Bekijk het filmpje hier👇

😷 6% van de medewerkers is niet beschikbaar wegens coronabesmetting of quarantaine. Dat weegt op de bedrijfsactiviteiten & werkgevers ervaren druk om de lonen op te trekken om geschikte medewerkers te kunnen aanhouden & aanwerven, zo blijkt uit onze recentste enquête.

We riskeren in een loon-prijsspiraal terecht te komen: hogere lonen leiden tot hogere prijzen, die op hun beurt de lonen weer de hoogte in jagen. demorgen.be/a-bf656be3

Grote bedrijven staan klaar om boosterprikken te zetten op de werkvloer. We moeten versnellen en alle mogelijke kanalen inzetten om de bevolking snel te beschermen. ❗ We doen een oproep aan de beleidsmakers om snel prikken op de werkvloer toe te laten. Frank Beckx Radio 1

Ook dit jaar kan je op Voka Metropolitan rekenen om jouw belangen te verdedigen, je met andere ondernemers te verbinden en je te versterken zodat we samen gezond kunnen groeien. Samen steken we vaart in welvaart, voor het welzijn van iedereen.

GEMS adviseert telewerk volledig te verplichten en terugkomdag af te schaffen. Voor bedrijven Voka - Vlaams netwerk van ondernemingen en medewerkers is terugkomdag meer dan nodig voor mentaal welzijn. Zo houden we het nog even vol. Bedrijven volgen telewerkregels goed op. Overlegcomité: behoud terugkomdag aub

Hoe omvangrijk is het kapitaal aan kenniswerkers in Brussel? Welke impact hebben ze, ook voor kortgeschoolden, ook buiten Brussel? Ontdek het op de najaarslunch van Voka Metropolitan op 24 oktober. Alle info en inschrijven via 👉 wllw.co/1DpiD6VVR

Ter info voor iedereen die de 'hogere lonen' wat meer wil laten bijdragen: de marginale fiscale en parafiscale druk op de 'hogere lonen' (en die 'hoger' begint al aan een relatief laag niveau) is in België al 65%

Trends deze week over de aanhoudende economische divergentie tussen Vlaanderen en Wallonië Ik schreef er 1,5 jaar geleden dit over: Drie gewesten, drie richtingen naar groei issuu.com/vokavzw/docs/e…

Premier willen worden, maar geen ernstig plan hebben om hier iets aan te doen…