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HRpepper gestaltet Organisationen zukunftsfähig – mit neugierigem Blick, frischem Denken, innovativen Methoden #PepperStyle #Agile #CoCreation #Transformation

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Aus unserem Chat "Wenn genauso viel Männer Elternzeit übernehmen wie Frauen, also 50/50 dann läufts besser. Siehe Skandinavien" #Hoffest #Hoffest2021

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„Maybe today intercultural competence is seen as a nice to have, but in a few years it will be an absolute must have competence!” A call to action by Chinyere Enyinna, Head of People@Merchant Bank SumUp.We are looking forward to shaping the intercultural future with you! #hoffest

„Maybe today intercultural competence is seen as a nice to have, but in a few years it will be an absolute must have competence!” A call to action by Chinyere Enyinna, Head of People@Merchant Bank SumUp.We are looking forward to shaping the intercultural future with you! #hoffest
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Ein sehr besonderes Hoffest hatten wir in diesem Jahr: absolut hybrid - und gelungen, wie wir finden. Und nun gibt es auch unseren kleinen Highlight-Film. #Glueckauf #Hoffest #Hoffest2021 youtube.com/watch?v=gHi2es…

Ein sehr besonderes Hoffest hatten wir in diesem Jahr: absolut hybrid - und gelungen, wie wir finden. Und nun gibt es auch unseren kleinen Highlight-Film. #Glueckauf #Hoffest #Hoffest2021
youtube.com/watch?v=gHi2es…
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Pragmatiker:innen sind (nicht) die besseren Krisenmanager:innen. Unser aktuelles "Believe it or not" dreht sich um effiziente Führung. #leadership hrpepper.de/believe-it-or-…

Pragmatiker:innen sind (nicht) die besseren Krisenmanager:innen. Unser aktuelles "Believe it or not" dreht sich um effiziente Führung. #leadership 
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#Weiterbildung ist und wird für die Unternehmen immer wichtiger. Nach der #Corona-bedingten #Digitalisierung erfolgt nun aber etwas Ernüchterung – Formate und Kosten werden stärker hinterfragt. Das zeigt eine #Studie von HRpepper und der @BitkomAkademie. haufe.de/personal/hr-ma…

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Neuer Digital Transformer Club: Datengetriebene Personalarbeit – wieso HR den Sprung von Reporting zu People Analytics schaffen muss. #transformation

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Die Art und Weise, wie #Weiterbildung in Unternehmen gestaltet wird, hat sich aufgrund der Corona-Pandemie stark verändert. Wie genau – das haben @BitkomAkademie und HRpepper in einer Studie untersucht bit.ly/3zMT8uU (€)

Die Art und Weise, wie #Weiterbildung in Unternehmen gestaltet wird, hat sich aufgrund der Corona-Pandemie stark verändert. Wie genau – das haben @BitkomAkademie und <a href="/HRpepper_/">HRpepper</a> in einer Studie untersucht bit.ly/3zMT8uU (€)
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Endlich da: das Buch „Human Business Design“ der Peppers Matthias Meifert und Christian Völkl. #transformation Jetzt bestellen. shop.murmann-verlag.de/de/item/voelkl…

Endlich da: das Buch „Human Business Design“ der Peppers <a href="/_Meifert/">Matthias Meifert</a> und Christian Völkl. #transformation Jetzt bestellen. shop.murmann-verlag.de/de/item/voelkl…
LACE Partners (@lacepartners) 's Twitter Profile Photo

Happy sunny Thursday all! Our latest #podcast is out and features Christian Voelkl from HRpepper . Listen in to hear him tell Aaron Alburey and Chris Howard about their latest book 'Human Business Design'. lacepartners.co.uk/what-is-human-…