全米自動車労組 #スト は4年25%アップで妥結。労組がない企業は賃金が上がらず、リストラも横行する。日本は #労組 を大事にしなかったから今の低賃金に至っている。東海大組合の賃上活動を支持したい。 東海大は中央図書館も閉鎖したまま。人員補充すべき。大学だろ？

日本は組合を大事にしてこなかったから賃金が低い国になりました。70年間組合のなかった東海大は象徴的だと思います。信頼される組合に私たちもなりたい。 巻き返しの第一歩を応援します。スト当日は行きます。

本日、山梨県労と合同で大月市立短大と団交してきました。時給で一律500円アップの枠の獲得に成功しました。人によっては1割を大きく超えるアップなりえます。市長はじめ大学の皆さんの尽力のおかげ。 #賃上げ　#団交　#春闘

慶応大学塾長の呼びかけから始まって、国交私立大の一部が、すでに高い授業料を値上げしようとする動きが出てきている。教育・学習環境を改善するという共通の目標に向け、東京大学をはじめとする大学で学生たちが取り組んでいる学費値上げ反対闘争に連帯したい。

慶応大、労基法違反で是正勧告　准教授の労働条件、書面で示さず(毎日新聞) #Yahooニュース 慶応の労務管理に関する組合への相談は突出して多い。健康を害している人も。イメージとの落差に驚く。明日3日に紙媒体での詳報が出たら注目したい。 #慶應 #慶応 #残業代 #雇い止め news.yahoo.co.jp/articles/7368b…

#拡散 希望。 大学では #無期転換 を避けるための #雇止め が横行しています。弁護士や労働法学者にこの問題を議論してもらう #院内集会 を開催します。混乱の元凶である #任期法 10年特例の廃止、全国の上限情報の共有、労働者性についても考察します。

#河合塾ユニオン #ストライキ 先日のスト予告会見以降、支持・支援の声がたくさん寄せられています。なかなか個別には御礼申し上げられませんが、心より感謝申し上げます。21日のスト成功めざして着実に進んでまいります。引き続きご支援いただければ幸いです。 　河合塾ユニオン一同

これ、組合が乗り出して団体交渉で押し返しているところに価値がある。 #団体交渉 #定年 #流通経済

#河合塾 ユニオンの佐々木信吾さんが12年前に厚労省リーフレット手渡しを理由に契約非締結とされた事件で、組合側の勝利が#最高裁 で確定。同時に#業務委託 でも労働者として認められたので、全国の塾予備校の業務委託の人も組合結成し団交できます。いつでもご相談を。 news.yahoo.co.jp/articles/85456…

ここまで遵法意識がない学校が本当にあるのか？こうした被害を受けた人たちを揶揄することはあってはいけない。

アテネ・フランセのやり方は一方的であると多くの人が嘆いていました。超のつくブランドなのに、なんでそんな状況になってしまったのか。 tokyo-np.co.jp/article/441659

当組合の #河合塾 ユニオン役員の佐々木氏の記事が出ました。最高裁で勝ち、#業務委託 でも労組法上の #労働者性 ありとされた案件です。塾予備校はもとより多くの業種で、委託契約でも団交やストが可能になる道が広がった点で画期的です。是非、全国で使って欲しいです。 news.yahoo.co.jp/articles/19b9c…

自分や仲間が酷い扱いを受けても沈黙を続けた結果、教育現場で働く者の待遇はどうなったか。やがて教育や研究の道を選ぶ学生はかくも激減しました。私たちは意思表示することを選択します。 news.yahoo.co.jp/articles/0a163…

日大三島ユニオンからのストライキの案内です。

20年間、#日大 では #賃上げ がないので私達非常勤は明日、文理学部と日大三島高校で短時間 #スト をやります。苦渋の決断です。しかし日大は専任の先生を代替で教室に入れると発表。ストを無効化し、専任には労働強化する行為です。日大は対応を間違える。撤回して欲しい。専任の先生も加担しないで！

勇気ある9名に敬意を表します。 #日大 は教員の向こうにいる学生生徒のことを考えるなら賃上げに応じて欲しいです。 専任の先生を代替措置で教室に入らせることでストを無効化するなら労組法7条3号違反の支配介入となる可能性があります。 日大は対応を間違えないで欲しい。 news.yahoo.co.jp/articles/5da0f…

5年無期転換を先延ばしする任期法・イノベ法の10年特例は教育や研究の現場を蝕んでいます。雇用の安定どころか、10年到達の直前の雇止めが横行しているからです。一部議員が作ったこの差別的な特例部分を廃止する署名を開始しました。短期決戦です。署名拡散をお願いします。 c.org/V5fPGjLdzL