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ふさぽ@経営者

@future_support

後継者をホンマモンに育む、応援をしています。社長を19年経験してわかったこと。それは'トップ自らの人生'を豊かにすること…人との”ツナガリ”づくりを通して。その入り口として、口癖にこだわり、Xでは発信中。『口ぐせは生きグセ』人生観に裏うちされた、事業づくりがトクイ種目。 ホンマデッカァw

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「いつまでに」 仕事を進める中で、 どれくらい口にしてるだろうか 「まず、やり始める」ことはダイジ ともすれば、 そこに満足しかけていた20代 お世話になった経営者から導かれたのは 『期限がないのは趣味の世界』 『期限が集中力を生む』 という教えだ 何日までに、何時までに 口癖を自分の味方に