公務非正規女性全国ネットワーク(通称:はむねっと) (@hamu_net) 's Twitter Profile
公務非正規女性全国ネットワーク(通称:はむねっと)

@hamu_net

2021年3月20日に開いた緊急集会「官製ワーキングプアの女性たち コロナ後のリアル」をきっかけにできた公務非正規女性全国ネットワークのツイッターアカウントです。HP:nrwwu.com #公務非正規 #公務非正規女性全国ネットワーク #はむねっと

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linkhttps://nrwwu.com/ calendar_today29-04-2021 08:43:59

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🌺大椿ゆうこ 社民党副党首 /参議院議員(全国比例)🌺 (@ohtsubakiyuko) 's Twitter Profile Photo

ゴールドのマイクで境港市内にて街宣🎤✨ 石破首相は「若者と女性から選ばれる地方」と言っていたが、それなら安定的な仕事である公務員を会計年度職員として非正規にするのをやめるべきだ。安定した雇用がなければ、人が流出してしまう。 #大椿ゆうこ

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現時点で、6割を超える方が今回はじめて回答いただいたみなさんです。ありがとうございます。これまでに回答いただいた方も、今回はじめてアンケートを知ったという方も、みなさま、是非回答お寄せください。よろしくお願いします。#非正規公務員 #期間業務職員 #会計年度任用職員

朝日新聞(asahi shimbun) (@asahi) 's Twitter Profile Photo

地方の非正規公務員、待遇改善へ対策検討 政府「骨太の方針」に盛る asahi.com/articles/AST63… 任期が1年以内かつ低賃金で働く非正規の地方公務員「会計年度任用職員」の待遇改善に、政府が乗り出す。常勤化の推進や、勤務経験に応じた給与水準にするといった対策を検討する。

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このような動きがあるようです:地方の非正規公務員、待遇改善へ対策検討 政府「骨太の方針」に盛る(朝日新聞) #Yahooニュース news.yahoo.co.jp/articles/55438…

本田由紀 (@hahaguma) 's Twitter Profile Photo

非正規公務員、待遇改善へ 常勤化や給与見直し 会計年度任用職員:朝日新聞 asahi.com/articles/DA3S1… やっと。方針として書き込むだけでなく実効性のある仕組みが必要

嶋﨑量(弁護士) (@shima_chikara) 's Twitter Profile Photo

これは注目。民間で認められる無期転換ルールも存在しない非正規公務員。労働弁護団でも、立法提言をだしたばかり。 →有料記事がプレゼント!6月6日 6:51まで全文 非正規公務員、待遇改善へ 常勤化や給与見直し 会計年度任用職員:朝日新聞 digital.asahi.com/articles/DA3S1…

公務非正規女性全国ネットワーク(通称:はむねっと) (@hamu_net) 's Twitter Profile Photo

この先、非正規の地方公務員については大きな制度改正の動きもありそう。制度改正に向けて現場の声を届けましょうー。アンケートは国家公務員非正規や業務委託の方も含みます。皆様からの回答をお待ちしています。#非正規公務員

池尻成二 練馬区議会議員 (@ikesans) 's Twitter Profile Photo

#練馬区議会 #つながる #会計年度任用職員 政府、会計年度任用職員の「常勤化の推進や、勤務経験に応じた給与水準にするといった対策を検討」へ、と。 事実なら大切な一歩。 非正規公務員、待遇改善へ 常勤化や給与見直し 会計年度任用職員:朝日新聞 digital.asahi.com/articles/DA3S1…

akasan.nom(主権者は国民だ!) (@akasannom) 's Twitter Profile Photo

非正規公務員、待遇改善へ 常勤化や給与見直し 会計年度任用職員:朝日新聞 asahi.com/articles/DA3S1… 公務の仕事は、本当に一時的なもの以外常勤職員で担うべき。短時間正職員制度も必要。ただし、常勤化に向けて新たな分断が現場で起こらないようにしないといけない。

akupiyocco (@akupiyocco) 's Twitter Profile Photo

"任期が1年以内かつ低賃金で働く非正規の地方公務員「会計年度任用職員」の待遇改善…常勤化の推進や、勤務経験に応じた給与水準にするといった対策を検討… 欧米に比べて大きい日本の男女賃金格差の要因のひとつ、との指摘もある。" digital.asahi.com/articles/DA3S1…

mari (@lookmiru) 's Twitter Profile Photo

東京都の非正規公務員、会計年度任用職員、一刻も早く常勤化、給与見直しするべきです。 スクールカウンセラー、特別支援学校の看護師、中学や高校の時間講師、1年契約で、次年度あるかないかわからない。更新回数が決まっている。 それではなり手がいなくなる。

大矢@高齢期シングル (@ooyasayoko) 's Twitter Profile Photo

東京都は財政が豊か。非正規公務員の待遇改善が 都議選のテーマになれば先に進むのかも。 そういう議員を増やしたい。他には東京の子育て支援は断トツ。子育て支援ばかりではなく、単身者にも少しは支援が届いてほしい。低所得者向け住宅支援や公営住宅の単身者入居問題。

公務非正規女性全国ネットワーク(通称:はむねっと) (@hamu_net) 's Twitter Profile Photo

カンパ受付中♪ nrwwu.com/donate-2/私たちの暮らしに身近なところに、公務非正規女性は働いています。はむねっとでは、公務非正規女性が声を上げていくことで、すべての住民にとって大切な公務のあり方を考え、必要な待遇改善を訴えていきます。賛同される方は、ぜひ、カンパをお寄せください。

🌺大椿ゆうこ 社民党副党首 /参議院議員(全国比例)🌺 (@ohtsubakiyuko) 's Twitter Profile Photo

大椿ゆうこが質問の冒頭で話しているのがこのニュースについて。ぜひお読みください。 #労働者の使い捨てを許さない 有料記事がプレゼントされました! 6月6日 9:09まで全文お読みいただけます 非正規公務員、待遇改善へ 常勤化や給与見直し 会計年度任用職員:朝日新聞 digital.asahi.com/articles/DA3S1…

公務非正規女性全国ネットワーク(通称:はむねっと) (@hamu_net) 's Twitter Profile Photo

カンパ受付中♪ nrwwu.com/donate-2/私たちの暮らしに身近なところに、公務非正規女性は働いています。はむねっとでは、公務非正規女性が声を上げていくことで、すべての住民にとって大切な公務のあり方を考え、必要な待遇改善を訴えていきます。賛同される方は、ぜひ、カンパをお寄せください。