Cocommsin ystävänpäiväperinne jatkuu! Tältä näyttää onnellinen Coconutsi, joka on saanut kuulla mikä juuri hänessä on parasta työkavereiden mielestä ❤️ Kenelle sinä haluat antaa mieltä lämmittävää palautetta? #wearecocomms #ystävänpäivä #työkaveri

Great to hear what Harvard Business Review and Amcham Finland have to say about Managing in a Downturn this morning. Alexandra Pasternak-Jackson Cocomms #leadership #leadershipskills

Good boss communicates with people during Bad Economy Amcham Finland Daniel McGinn #leadershipskills Cocomms

Key moves on how to achieve Advantage in Adversity: prepare, preempt, grow, digitally transform Amcham Finland Martin Reeves Harvard Business Review Cocomms #leadership #leadershipskills

Kovan luokan muutosjohtamisen ammattilainen Anna Lindén on aloittanut meillä Senior Advisorina tällä viikolla. Tervetuloa tiimiin, Anna! Lue Annan blogiteksti ja vinkit muutoksen johtamiseen. #muutosjohtaminen #muutosviestintä #viestintä cocomms.com/2020/02/25/men…

Palvelemme asiakkaitamme normaalisti, vaikka olemme päättäneet työskennellä toistaiseksi etänä. Pyrimme järjestämään kaikki asiakaspalaverit ja muut tapaamiset etäyhteyksillä yhdessä sovitulla tavalla. Tiimityö toimii myös poikkeustilanteissa! cocomms.com/2020/03/13/coc…

We will go for 4-days working mode because of #corona cocomms.com/2020/04/09/coc… #wearecocomms

Kehen sinä luotat korona-aikaan? cocomms.com/2020/05/06/kor… #johtaminen #luottamus Cocomms

Meillä on ilo järjestää #johtajuusareena tänäkin vuonna yhdessä Business Coaching Institute'n kanssa! Paneeli on virtuaalinen, juontajana on oma toimarimme Kaija Pohjala ja mukana on neljä huippukiinnostavaa johtajaa ja luottamuksen rakentajaa!⚡️Ilmoittaudu johtajuusareena.fi

Miten luottamus johtajana ansaitaan? Milloin se on koetuksella? Muun muassa tätä pohditaan virtuaalisessa #Johtajuusareena'ssa 10.6. klo 14.30-15.30 juontaja Kaija Pohjala'n ja neljän huippukiinnostavan puhujan voimin! Lue lisää ja ilmoittaudu 👉 johtajuusareena.fi

Haluatko kehittää johtamisosaamistasi #coaching-taidoilla? 💎 Tule mukaan coaching-taitojen webinaarikoulutuspäivään, jossa opimme mm. sen, miten valmentava johtaja toimii muutoksen läpiviejänä. 17.9. päivän valmentajana Kaija Pohjala. 💫 Ilmoittaudu mukaan: tapahtumat.procom.fi.pwire.fi/tapahtumat/coa…

Haluatko syventyä #coaching-taitoihin ja kehittyä haastavien tilanteiden hallinnassa? 💫 Tule mukaan oppimaan coaching-taitojen webinaarikoulutuspäivään 17.9.! 🤩 Valmentajanamme toimii Kaija Pohjala. Ilmoittaudu mukaan täällä: tapahtumat.procom.fi.pwire.fi/tapahtumat/coa… #viestintä #vuorovaikutus

Cocomms mukana Ranskan vuoden 2019 yritysjärjestelyssä. Hieno päivä! #yritysjärjestely

VTV esittää – WTF förevisar. (Tähän on nyt varmaan hyvä lopettaa tältä päivältä ja kiittää yleisöä)

Helsingin rokotejärjestelmä on perseestä. Kävin yrittämässä 3 kertaa. Joka kerta pakit, vaikka olen rokotusvuorossa 64 v. Kampin rokotuspisteellä ei aamulla ollut muita. Aikaa ei saa eikä rokotetta. #korona #thl #Helsinki #rokotus Krista Kiuru

”Barometrissa näkyy paradigman muutos: viestinnän strateginen tärkeys ymmärretään, mutta menee aikaa, että kaikki saadaan viestimään. Johto ja heidän esimerkkinsä on tässä avainasemassa", sanoo Kaija Pohjala. #viestintä #viestintäbarometri #strategia #johtaminen

"Kaikkien isompien organisaatioiden pitäisi linjata johtajien ja esihenkilöiden viestintävastuut ja valmentaa heidät tähän tehtävään. Jos näin ei tapahdu, henkilöstö on epätasa-arvoisessa tilanteessa sen suhteen, miten heidän esihenkilönsä viestivät", sanoo Kaija Pohjala.

Miten mittaaminen voi auttaa ankkuroimaan viestinnän osaksi johtamista? ”Onnistuminen viestinnässä ja vuorovaikutuksessa mukaan johtoryhmän ja johtajien omiin KPI-mittareihin!”, kannustaa Kaija Pohjala. #viestintä #viestintäbarometri #strategia #johtaminen

Brändin vieminen arkeen on päivittäistä työtä: ”Brändiä ei viedä arkeen yhdellä sisäisellä infotilaisuudella. Esihenkilöt ja tiiminvetäjät ovat tärkeässä asemassa: tarjotaanko heille tukea ja materiaalia tiimiläisille viestimiseen?”, kysyy Kaija Pohjala, #viestintäbarometri

"Viestintä- ja vuorovaikutustaidot ovat tulevaisuuden kriittisiä työelämän menestystekijöitä. Ei ole olemassa mitään taikasauvaa tai -pilleriä, millä menestys taataan. Ainoa pilleri on harjoittelu, treenaus ja toisto", kannustaa Kaija Pohjala. #viestintä #vuorovaikutus