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Unédic

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Gestionnaire de l'#assurancechômage en #France
Protéger les parcours professionnels au plus près des réalités de l’emploi.
#Amortisseursocial #chômage #emploi

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linkhttp://www.unedic.org calendar_today30-06-2009 13:42:37

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👉 Le 24 avril 2024, l’Unédic a émis un nouveau .

🔍 Cette opération a suscité un vif engouement auprès des investisseurs, avec un carnet d'ordres record de 13 milliards d'euros à sa clôture.

👉 Le 24 avril 2024, l’Unédic a émis un nouveau #SocialBond. 🔍 Cette opération a suscité un vif engouement auprès des investisseurs, avec un carnet d'ordres record de 13 milliards d'euros à sa clôture. #Emploi
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La tripartite 2024-2027 est signée.

Après plusieurs semaines de discussions, l’l'Unédic a signé avec l' et France Travail un accord pour les trois prochaines années. Objectifs ?

👉 Emploi durable
👉 Droits des demandeurs d'emploi
👉 Soutien aux recrutements

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📢 L'Unédic réussit son émission obligataire d'1 milliard d'euros pour soutenir l'emploi durable.

✅ Cette opération a suscité un vif engouement auprès des investisseurs, avec un carnet d'ordres record de 13 milliards d'euros à sa clôture.

➡️unedic.org/actualites/l-u…

📢 L'Unédic réussit son émission obligataire d'1 milliard d'euros pour soutenir l'emploi durable. ✅ Cette opération a suscité un vif engouement auprès des investisseurs, avec un carnet d'ordres record de 13 milliards d'euros à sa clôture. ➡️unedic.org/actualites/l-u…
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existe-t-il 2 modèles d’indemnisation en ? 🇪🇺

✅ Vrai ! En , par exemple, le montant de l'indemnisation est personnalisé et dépend du revenu de l'emploi précédent. Ce qui n'est pas le cas au ou en , par exemple.

Pour en savoir plus ⤵️

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4 sur 10 auraient plus de 35 ans ?

❌ Faux ! En réalité, 4 allocataires sur 10 est âgés de moins de 35 ans. 28% des allocataires auraient entre 24 et 34 ans.

Pour en savoir plus ⤵️

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L'Unédic, c'est quoi au juste ? Quelles perspectives pour le en ? Et comment se passe la relation avec France Travail ?

Dans une interview menée par Thibaut Job Hacks, Christophe Valentie, nous partage sa vision.

Pour en savoir plus 👉 bit.ly/49MiU4b

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🔍 Quel est le futur du et de l’ ?

💡 Dans la nouvelle de l’Unédic, 'Longue Vue', Jean-Eudes TESSON revient sur les sujets liées à l’ avec Vincent Edin.

Un nouveau format à découvrir 👉 youtu.be/YhGcedgOi_U?si…

🔍 Quel est le futur du #travail et de l’#Assurancechômage ? 💡 Dans la nouvelle #émission de l’Unédic, 'Longue Vue', @JeanEudesTESSON revient sur les sujets liées à l’#emploi avec Vincent Edin. Un nouveau format à découvrir 👉 youtu.be/YhGcedgOi_U?si…
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🇪🇺 Le modèle de l’ en est basé sur l’ , afin d’assurer un revenu de remplacement. C’est le modèle Bismarckien.

Pour en savoir plus ⤵️

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🔍 Comment faire face aux besoins de des ?

🎧 Dans cet épisode de notre , @lea_lejeune et Najat Semdani, cheffe de projet JOP de Paris au sein de France Travail reviennent sur les questions d’ que soulève cet événement international Paris 2024

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| 59000 personnes bénéficient actuellement du CSP ?

✅Vrai ! Le contrat de sécurisation est destiné aux visés par un licenciement économique. Il favorise la grâce à un accompagnement personnalisé, une prime au reclassement…⤵️

#VraiFaux | 59000 personnes bénéficient actuellement du CSP ? ✅Vrai ! Le contrat de sécurisation #professionnelle est destiné aux #salariés visés par un licenciement économique. Il favorise la #reconversion grâce à un accompagnement personnalisé, une prime au reclassement…⤵️
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🇪🇺 En , il existe 2 grands modèles d’ l'un s'appuie sur la communauté nationale (Beveridge), l'autre sur l’emploi (Bismarckien). 🔍 Selon vous, quel modèle est mis en place en ?

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🔍 Transition numérique et écologique : quel rôle jouent les dirigeants ?

➡️ 91% des dirigeants estiment que c’est leur rôle de développer les compétences et connaissances de leurs salariés dans le domaine de la transition écologique et numérique.

Découvrez notre étude 👉

🔍 Transition numérique et écologique : quel rôle jouent les dirigeants ? ➡️ 91% des dirigeants estiment que c’est leur rôle de développer les compétences et connaissances de leurs salariés dans le domaine de la transition écologique et numérique. Découvrez notre étude 👉
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Pour 42% des , adapter et développer les compétences de ses salariés est prioritaire.

✅VRAI ! C’est ce que révèle notre Étude , face aux transition, les dirigeants estiment avoir un rôle dans le développement des compétences des ⤵️

#VraiFaux Pour 42% des #dirigeants, adapter et développer les compétences de ses salariés est prioritaire. ✅VRAI ! C’est ce que révèle notre Étude #Transition, face aux transition, les dirigeants estiment avoir un rôle dans le développement des compétences des #salariés ⤵️
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🤔 Que pensent les dirigeants de la ?

Pour 77% d’entre eux, la transition numérique aurait un impact faible ou nul sur leur activité. Cela concerne notamment les domaines de la construction et de l'industrie.

Pour en savoir plus, dans notre étude 👉

🤔 Que pensent les dirigeants de la #transitionnumérique ? Pour 77% d’entre eux, la transition numérique aurait un impact faible ou nul sur leur activité. Cela concerne notamment les domaines de la construction et de l'industrie. Pour en savoir plus, dans notre étude 👉
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Peut-on cumuler son et ses ?

✅ VRAI ! Les allocataires de l' peuvent cumuler leur salaire avec leur allocation d’aide au retour à l’emploi. Ce cumul ne peut pas dépasser l’ancien salaire brut.
Pour en savoir plus ⤵️

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🔍 Que faut-il savoir sur les allocataires de l’ ?

Âge, durée de l’allocation, indemnisation… Notre passe en revue les profils des bénéficiaires de l'Assurance .

Pour en savoir plus ⤵️

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