医師のためのキャリアデザインラボ (@drlab_m3c) 's Twitter Profile
医師のためのキャリアデザインラボ

@drlab_m3c

m3.comCAREER運営元のエムスリーキャリアが運営。医師の日常や今後のキャリアに関わる情報を発信します。

ID: 798717260634333184

linkhttps://career-lab.m3.com/ calendar_today16-11-2016 02:40:09

12,12K Tweet

132 Takipçi

509 Takip Edilen

医師のためのキャリアデザインラボ (@drlab_m3c) 's Twitter Profile Photo

コロナ禍になって1年超――。医師の転職活動にも変化が生まれています。今回は転職活動を行う時に、あらかじめ押さえておきたい情報をまとめました。 career-lab.m3.com/categories/kno…

医師のためのキャリアデザインラボ (@drlab_m3c) 's Twitter Profile Photo

2018年に新専門医制度が始まり、医師の間でも価値観が多様化している「専門医」。専門医資格は知識・スキルの判断材料になるのでしょうか。 career-lab.m3.com/categories/kno…

医師のためのキャリアデザインラボ (@drlab_m3c) 's Twitter Profile Photo

医学生時代から、いずれ茨城県内の医療過疎地に貢献したいと考えていた柴崎俊一先生。医師8年目で1人、ひたちなか総合病院に飛び込み、救急・総合内科を新設します。 career-lab.m3.com/categories/cas…

医師のためのキャリアデザインラボ (@drlab_m3c) 's Twitter Profile Photo

キャリアアップの一つに、出世して役職を得ることが挙げられます。働き方が多様化する中、医師の出世意向はどうなっているのでしょうか。 career-lab.m3.com/categories/kno…

医師のためのキャリアデザインラボ (@drlab_m3c) 's Twitter Profile Photo

実力はもちろん、運やタイミングにも左右される出世。今回は674名から回答を得たアンケートから、医師が出世したいと思う理由や、出世して良かったことをご紹介します。 career-lab.m3.com/categories/kno…

医師のためのキャリアデザインラボ (@drlab_m3c) 's Twitter Profile Photo

価値観が多様化し、出世して役職を得ることにこだわらない人も珍しくありません。今回は674名から回答を得たアンケートから、医師が「出世したいと思わない」理由や、出世して困ったエピソードをご紹介します。 career-lab.m3.com/categories/kno…

医師のためのキャリアデザインラボ (@drlab_m3c) 's Twitter Profile Photo

「スキルは抜群だが、コミュニケーション力が乏しい医師」と「コミュニケーション力は抜群だが、スキルは乏しい医師」、どちらを選びますか――?医師たちは、どちらと一緒に働きたいと思うのでしょうか?m3.com会員に実施したアンケート結果を紹介します。 career-lab.m3.com/categories/man…

医師のためのキャリアデザインラボ (@drlab_m3c) 's Twitter Profile Photo

医師が出世するために必要なことや、最終的に就きたい役職、そこへ向けての出世の進捗とは?674名が回答したアンケート結果からご紹介します。 career-lab.m3.com/categories/kno…

医師のためのキャリアデザインラボ (@drlab_m3c) 's Twitter Profile Photo

年齢を重ねるにつれて課題になる「仕事と家庭の両立」。今回はその実態や、奮闘している先生方を取り上げた記事をピックアップしました。 career-lab.m3.com/categories/kno…

医師のためのキャリアデザインラボ (@drlab_m3c) 's Twitter Profile Photo

医師1605人が回答した「究極の選択アンケート」から、“医師が欲しがる医師像”を探ります。 「〇〇に強い70代医師」と「〇〇に弱い30~40代医師」を比較したとき、「一緒に働きたい」「採用したい」と思う70代はどんな要素を備えている医師でしょうか。 career-lab.m3.com/categories/man…

医師のためのキャリアデザインラボ (@drlab_m3c) 's Twitter Profile Photo

医師のキャリアパスには、さまざまな選択や決断の場面があります。キャリア迷子になってしまった時、ヒントとなる考え方とは―。 career-lab.m3.com/categories/kno…

医師のためのキャリアデザインラボ (@drlab_m3c) 's Twitter Profile Photo

新年度を迎える4月。異動や転職などがなくても、心機一転して仕事に励むにはちょうどいい時期です。そんなタイミングにおすすめのキャリア記事をまとめてご紹介します。 career-lab.m3.com/categories/kno…

医師のためのキャリアデザインラボ (@drlab_m3c) 's Twitter Profile Photo

一人前の医師になるため、医師人生の中でも、最も集中的な自己研鑽が求められる20~30代。若手医師は何をどう学んでいるのでしょうか。 career-lab.m3.com/categories/kno…

医師のためのキャリアデザインラボ (@drlab_m3c) 's Twitter Profile Photo

患者には「知る権利」だけでなく、「知らされない権利」もあります。病名告知の際、改めて考慮したいことを考えます。 career-lab.m3.com/categories/kno…

医師のためのキャリアデザインラボ (@drlab_m3c) 's Twitter Profile Photo

医師1605人が回答した「究極の選択アンケート」。今回は「医師からは信頼されるが、コメディカルからは嫌われる医師」と「コメディカルからは信頼されるが、医師からは嫌われる医師」の比較です。どちらから信頼される医師と一緒に働きたいですか? career-lab.m3.com/categories/man…

医師のためのキャリアデザインラボ (@drlab_m3c) 's Twitter Profile Photo

知識・経験ともに臨床スキルが高まり、チームマネジメントや若手の教育を担う40代。働き盛りにあたる40代の中堅医師は、どのような自己研鑽を行っているのでしょうか。 career-lab.m3.com/categories/kno…

医師のためのキャリアデザインラボ (@drlab_m3c) 's Twitter Profile Photo

キャリア形成や子育てがひと段落し、第二の人生も考え始める50代以降。ベテラン医師の自己研鑽の実態をお伝えします。 career-lab.m3.com/categories/kno…

医師のためのキャリアデザインラボ (@drlab_m3c) 's Twitter Profile Photo

千葉大学病院 脳神経内科で特任助教を務める荒木信之先生。2010年に子どもが産まれてから、産婦人科医の妻よりも多くの家事・育児を引き受けてきました。医師の研鑽を積みながら、共働き・子育て生活を10年続けて、今思うこととは。 career-lab.m3.com/categories/cas…

医師のためのキャリアデザインラボ (@drlab_m3c) 's Twitter Profile Photo

千葉大学病院 脳神経内科で特任助教を務める荒木信之先生は、お子さんが10歳になった今も、大学病院で働きつつ、家事の7割を担当しています。子持ち医師のプライベートを、夫目線でお話いただきました。 career-lab.m3.com/categories/cas…

医師のためのキャリアデザインラボ (@drlab_m3c) 's Twitter Profile Photo

「医師の働き方改革」では、自己研鑽が労働時間に含まれるか否かなどが議論されてきました。今回は603名から回答を得たアンケートから、自己研鑽と労働時間の兼ね合い、医療機関での制度・ルールを考えます。 career-lab.m3.com/categories/kno…