نسعد بمتابعتكم للقاء بعنوان كيف تحوّل التهديدات إلى نجاحات؟ تقديم : أ. أيمن الفلاحة 🔴مباشر الآن عبر #سنا_الإعلامي على يوتيوب youtube.com/live/GwQ2GcJNf… لمداخلاتكم في دورات معمل يمام عبر الهاتف ( خلال البث المباشر ) 00966569227135

يسر المجتمع المهني "تنمية الموارد البشرية" دعوتكم لحضور لقاء بعنوان : بناء المهارات وتعزيز القدرات 🎙️تقديم: أ.منصور عبد الله التفاصيل 📆 يوم الأربعاء 21 / 01 /1447هـ 16 / 07 / 2025م 🕣 01:00 مسـاءً - 02:30 مسـاءً 📍 اللقاء سيتم بثه مباشرة عبر قناة سنا الإعلامية على منصة

نسعد بمتابعتكم للقاء بعنوان: بناء المهارات وتعزيز القدرات تقديم : أ. منصور عبدالله 🔴مباشر الآن عبر #سنا_الإعلامي على يوتيوب youtube.com/live/DuNKKPTye… لمداخلاتكم في دورات معمل يمام عبر الهاتف ( خلال البث المباشر ) 00966569227135

الأثر الاجتماعي هو التغيير الحقيقي والملموس الذي تحدثه البرامج والمبادرات، سواء على مستوى الأفراد أو المجتمع. ولسان صدق هذا الأثر هي البيانات التي نحصل عليها من خلال عملية قياس دقيقة. لذا، يجب الاعتماد على البيانات كمرجع أساسي في هذا السياق، بشرط: • أن تكون واقعية وصحيحة • تم

💬 إجابة أحد الأعضاء ( أ:مهند بن خالد): “تعامل مثل هذه الحالة يتطلب مزيجاً من الفطنة الإدارية، والفهم النفسي، ولمسة من الإبداع. فالموظف الملتزم بالحضور لكنه غير متفاعل ربما يحمل أسباباً خفية تستحق الاكتشاف قبل الحكم عليه.” 🔹 أسباب محتملة لضعف التفاعل: • انعدام الدافع الداخلي

من العناصر المهمة في الخطة التنفيذية أن تتضمن مبادرات استراتيجية ذات قوة وارتباط مباشر بمؤشرات الأداء والنتائج؛ بما يضمن تحريك المؤشرات وتحقيق المستهدفات. تُعد المبادرات القوية الضامن الحقيقي للربط الفعّال والتناغم بين المستوى التنفيذي والمستوى الاستراتيجي. كما تبرز أهمية وجود

يسر المجتمع المهني "تنمية الموارد البشرية" دعوتكم لحضور لقاء بعنوان : *"مواجهة ضغوط الحياةبإيجابية"* 🎙️تقديم: د.قاسم التركي التفاصيل 📆 يوم الأربعاء 28 / 01 /1447هـ 22 / 07 / 2025م 🕣 11:00 صباحاً - 12:00 مسـاءً 📍 اللقاء سيتم بثه مباشرة عبر قناة سنا الإعلامية على منصة

قيم مهنية ✨

في عالم المشاريع، وضوح المخرجات هو نصف النجاح! المخرجات تُعبّر عن الفجوة التي جرى من أجلها طرح المشروع، والمورد مسؤول عن سدها بالكامل. #المجتمعات_المهنية #مجتمع_إدارة_المشاريع #القطاع_غير_الربحي

نسعد بمتابعتكم للقاء بعنوان (تحليل السوق وتجربة العميل) تقديم : أ. أيمن الفلاحة 🔴مباشر الآن عبر #سنا_الإعلامي على يوتيوب youtube.com/live/MJqQ15WeN… لمداخلاتكم في دورات معمل يمام عبر الهاتف ( خلال البث المباشر ) 00966569227135

📢 فرصة مميزة للجمعيات الناشئة تحت رعاية أوقاف عبدالله بن تركي الضحيان الخيرية ، تعلن جمعية تنامي عن فتح التسجيل في النسخة الثانية من مشروع “منجز” ✨ ضمن مبادرة مأسسة لتأسيس وحدات إدارة البرامج والمشاريع. 🔸 الفرصة متاحة لعدد محدود من الجمعيات 🔸 أولوية القبول للمسجلين

مؤشرات فاعلية مجالس الإدارة: 1️⃣ تحقيق الأهداف المرجوة أن يُحقق المجلس ما أُنشئ من أجله بوضوح وكفاءة. 2️⃣ اتخاذ قرارات فاعلة قرارات مدروسة تُنفذ وتُحدث أثرًا حقيقيًا على أرض الواقع. 3️⃣ المتابعة والتقييم المستمر توفر آليات واضحة لقياس الأداء ومراجعة النتائج لتحسين العمل. ✍️

ساعات التطوع.. مؤشر لفهم المجتمع تُعد ساعات التطوع مؤشرًا نوعيًا وكمّيًا مهمًا، يمكن للمنظمات غير الربحية الاستفادة منه لفهم أولويات المجتمع واهتماماته. فارتفاع عدد ساعات التطوع في مجال معيّن — مثل: •التعليم •البيئة •الإغاثة يعكس توجهًا حقيقيًا من المتطوعين نحو هذا المجال،

انحرافات الموازنة التقديرية أثناء التنفيذ هي الفروقات التي تظهر بين ما تم التخطيط له في الموازنة (الإيرادات أو النفقات) وبين ما تحقق فعليًا على أرض الواقع. هذه الانحرافات قد تكون: • إيجابية: عندما تكون النتائج الفعلية أفضل من المتوقع. • سلبية: عندما تتجاوز التكاليف أو تقل

يسر المجتمع المهني "تنمية الموارد البشرية" دعوتكم لحضور لقاء بعنوان : قيادة الموارد البشرية في عصر التحول الرقمي 🎙️تقديم: أ.أيمن الفلاحة التفاصيل 📆 يوم الأربعاء 19 / 02 /1447هـ 13 / 08 / 2025م 🕣 7:00 مسـاءً - 8:00 مسـاءً 📍 اللقاء سيتم بثه مباشرة عبر قناة سنا الإعلامية

إجابة أحد الأعضاء المجتمع : نعم، توحيد جهود المنظمات غير الربحية وتطوير برامج مشتركة يمكن أن يعزز الشفافية ويزيد من كفاءة العمل في القطاع. 🔍 كيف يمكن تحقيق ذلك؟ • عبر مشاركة المعلومات والبيانات بين الجهات العاملة في القطاع. • وضع أهداف واضحة ومشتركة تعكس الأولويات التنموية.

ناظر الوقف يتحمّل مسؤولية شرعية ومالية كبيرة، تتطلب التوازن بين الامتثال لشروط الواقف وإدارة الوقف بكفاءة. 🔹 مهامه الشرعية: •تنفيذ شروط الواقف. •تحقيق مقاصد الوقف. •الرقابة على التصرفات الشرعية. •حفظ وتوثيق أصول الوقف. 🔹 مهامه المالية: •إدارة الأصول واستثمارها. •إعداد

نسعد بمتابعتكم للقاء بعنوان الحوكمة الفنية مستقبل القطاع غير الربحي السعودي 🎙️تقديم: أ.هشام محمد الغامدي 🔴مباشر الآن عبر #سنا_الإعلامي على يوتيوب youtube.com/live/lu_VmqEhJ… لمداخلاتكم في دورات معمل يمام عبر الهاتف ( خلال البث المباشر ) 00966569227135

في ظل تطور احتياجات المجتمع وتعقيد التحديات التنموية، لم يعد الابتكار خيارًا، بل ضرورة للمنظمات غير الربحية. لكن الابتكار لا يُبنى على الحماس وحده، بل يحتاج إلى منهجية واضحة تبدأ من البحث وتمر بالتجريب وتنتهي بالتطوير والتقييم. وهنا تبرز أهمية وجود فريق متخصص في البحث والتطوير

أجابة أحد أعضاء مجتمع الحوكمة: أرى أن التقنية أصبحت جزءًا لا يتجزأ من إجراءات الحوكمة، خصوصًا فيما يتعلق بركن الشفافية. ورغم أن إجراءات الحوكمة واضحة سواء عبر الوسائل التقليدية أو التقنية، إلا أن السرعة والدقة وكفاءة التنفيذ التي توفرها التقنية تمنحها تفوقًا واضحًا. كما تسهم في