Sabine Leopold Jessifer Jones Ein Azubi der nach einer Woche nicht in der Lage ist 3 boomer zu ersetzen, würde von mir eine ernste Ansage bekommen, habe ich aber bei den letzten 30 Azubis nicht erlebt. Im DAX Benchmarking ist ein Azubi 7* produktiver als MA ü60, deshalb haben alle Firmen ü60/ü58 Programme.
Jessifer Jones Sabine Leopold Mir gehen diese Flaschen sammelnden Azubis auch zu Herzen ❤️
Jessifer Jones Wenn es nur um das Lernen geht, finde ich das nicht ganz so wild. Da Lehrlinge/Azubis leider sehr häufig als Handlanger statt Lernende missbraucht werden, dazu ebenso oft dauerhaft Aufgaben eines Gesellen machen müssen, wäre Mindestlohn oder knapp drunter schon fairer.
Jessifer Jones das hat nix mit Boomern zu tun. Unternehmer müssen scharf kalkulieren, jeder Mitarbeiter muss sein Gehalt samt Nebenkosten erwirtschaften. Azubis schaffen das natürlich nicht, die kosten Geld. Eine Investition für die Zukunft - wenn alles glatt läuft.
Jessifer Jones Gibt es ein Gesetz, dass verbietet, Azubis ein volles Gehalt zu zahlen? Dann gründen Sie ein Unternehmen machen das!
Jessifer Jones Was jammersrt Du denn ständig herum? Frag Dich lieber mal warum Generationen von Azubis bei ihrer Ausbildung nicht verhungert sind.
Horstmar Arnsburg Leider sehr knapp, um alleine klar zu kommen. Historisch gewachsen, da Ausbildung in DE lange quasi als verlängerte Schulzeit gesehen wurde, die Azubis 14 bis 17 Jahre alt waren und während der Ausbildung normalerweise noch bei den Eltern lebten.
Dirk wer sonst Christine Pulvah Jessifer Jones Sag das mal den Azubis aufn Bau, fahren raus auf Montage, stehen wie alle anderen aufn Dach und knüppeln in der Sonne und machen sogar teils mehr als die Gesellen, weil die die Knochen Arbeit, auf die jungen Leute abwälzen.
Felix Hanisch Horstmar Arnsburg Die Bezüge der dualen Studenten und Azubis sind in der Regel 1:1 gleich und oft auch tariflich festgelegt. Somit auch die Sozialabgaben. Wenn man unter einem gewissen Brutto ist, sollte man meiner Meinung nach garnichts zahlen. Es gehören ALLE geringe Einkommen entlastet
Glasstiger101 Jessifer Jones Wenn's danach gehen würde, müssten die mich seit dem zweiten Lehrjahr voll bezahlen. Ich mach die gleiche Arbeit und das schneller als mancher ausgelernter. Die meisten Betrieben die ich kenne nutzen Azubis als billige Arbeitskraft, da gibt's nix wofür man dankbar sein muss.
Jessifer Jones Azubis kosten idr den Ausbildungsbetrieb Geld... Schüler erhalten gar nichts, Studenten auch nichts. Falls es nicht reicht kann über Bürgergeld aufgestockt werden. Dein Post ist maximal Jammerlappen mit einer Prise Versager for Life Attitüde.
Horstmar Arnsburg Kann ich dir nicht sagen, weil ich nicht weiss, wie hoch die Chancen sind, an deinem Wohnort eine billigere Wohnung zu finden. Voelleicht Wohngeld beantragen, oder hier: google.com/search?q=was%2…
Jessifer Jones Kein Boomer, aber ich finde: Azubis müssen während der Ausbildung kein volles Gehalt bekommen – auch wenn es natürlich jeder brauchen kann. Studierende haben übrigens gar keins.
Jessifer Jones Azubis sollten dankbar sein
industrialpc Walterovych 🇩🇪🇺🇦 Kerstin R. 📯 Jessifer Jones Das war nur das 1. Lehrjahr. Wie gesagt, ab dem zweiten arbeitest du quasi voll mit. Ab dem 3. bist du Ausbilder für neue Azubis 😅
Maître Moni 🐇🇨🇭 😺 Heidi von der Mango-Alm. Für echte Ausbildung müßte bezahlt werden, statt Geld dafür zu bekommen; aber wenn Azubis als Arbeitskräfte "ausgebeutet" werden, verkehrt sich das. Was ist dabei Wirkung, was Ursache; und wie kann man diese Fehlsteuerung beseitigen? "Echtes Gehalt" würde sie verstärken.
