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Si seguimos ignorando el agotamiento, la frustración y el abandono de los médicos, enfrentaremos una verdadera crisis sanitaria en 1 o 2 décadas, no por falta de tecnología, sino por falta de médicos. La crisis médica no es un problema del mañana. Es la emergencia de hoy.

Cómo moldear percepciones públicas de manera que favorezcan ciertas agendas políticas o institucionales, especialmente en tiempos de negociación o reforma laboral...

Mientras los médicos enfrentamos un desafío q amenaza con desbordarnos, nuestras instituciones (q se han convertido en negocios a costa del médico), realizan maniobras para aparentar acción, mientras en realidad evitan enfrentar los problemas de fondo. Así, nos dejan solos.

Escucha los discursos engañosos de la ministra de Sanidad, lee las publicaciones del CGE y revisa artículos de periódicos relacionados con "sanitarios", seguro llegarás a esta conclusión: intentan influir en la opinión pública desde varios frentes. Para qué? Por qué? Ya lo sabes.

Angela Hernández Puente 👩🏽‍⚕️ crisguijarro Que la noticia que saca Redacción Médica le ha sido dictada directamente desde el Ministerio de Sanidad Mónica García como parte de su agenda de desacreditación, desprecio y ataque a los médicos, a mi no me cabe ninguna duda, Ángela. Es parte de un todo. "Cobramos como ministros",no?

Debéis decir con claridad q preparáis un salto mediante un asalto de competencias MÉDICAS. Conocemos del interés institucional en trasladar responsabilidades clínicas a enfermería para no aumentar el número de médicos o mejorar sus condiciones. Negocio cn beneplácito de políticos

Guardias sin contar para la jubilación 48 horas semanales Las guardias no computan como jornada laboral Mónica García legitima el modelo de explotación médica más agresivo de Europa. No es Estatuto Marco: es decreto de agotamiento. #EstatutoPropio #EstatutoMédico

Una pieza audiovisual que hace énfasis en la carrera contrarreloj de los médicos y enfatiza la necesidad de acciones inmediatas.

Un gran tema para hacer pedagogía.

Los hospitales funcionan peor cuando sus profesionales no están alineados con lo q son. La frustración individual se traduce en conflictos, poca colaboración y ambientes tensos. Es importante reconocer el valor de lo q uno ha estudiado sin necesidad de ser o hacer lo del “otro”.

Why? Por qué? ... ¿Es porque es lo mejor para los pacientes? No. ¿Quiénes ganan? Ni los pacientes, ni los médicos. Ganan quienes ven la medicina una oportunidad de negocio. Ganan quienes convierten la salud en un mercado. Mientras tanto, pacientes y médicos, pierden.

Muchas gracias!