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🌟 À la recherche des meilleurs #talents pour votre équipe ? Explorez nos conseils incontournables pour attirer les profils exceptionnels ! 🚀 #RecrutementStratégique #Recrutement #RH Lisez notre article pour en savoir plus : mieux-lemag.fr/articles/dirig…

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👉 Dans nos Zooms juridiques, nous faisons le point sur une nouveauté du monde juridique qui impacte les entreprises et les collaborateurs. Aujourd'hui, nous parlons #AbandonDePoste et indemnisation chômage pour comprendre les dispositions de la nouvelle règlementation.

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Au-delà des punchlines, notre invité Martin Delarosbil s'est montré particulièrement clair et explicite, et vous ne verrez plus jamais la culture d'entreprise comme avant. Oubliez le babyfoot sur le palier et visez les étoiles ✨ ow.ly/I9Ob50QCxwV #QVT #Recrutement #RH

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Si vous êtes en pleines #NAO, voici notre guide mémo 👇 5️⃣ idées d’avantages exonérés de charges à 100 % ➡️pour balayer tous les sujets des NAO : pouvoir d’achat, aides à la mobilité, bien-être, équilibre pro/perso… ow.ly/7eWn50QCxEp #nao #qvt #entretienannuel #rh

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Nous sommes extrêmement fiers de la participation denotre directrice #RSE, à un livre blanc sur les achats responsables ! 📚 Autour des mots clés Engager – Mesurer – Agir, des échanges riches et passionnants ont donné naissance au livre blanc "Décarboner nos Achats"

Nous sommes extrêmement fiers de la participation denotre directrice #RSE, à un livre blanc sur les achats responsables  ! 📚

Autour des mots clés Engager – Mesurer – Agir, des échanges riches et passionnants ont donné naissance au livre blanc "Décarboner nos Achats"
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👉 Dans nos Zoom Expert, nous faisons le point en une minute sur un concept dont tout le monde parle. Comment le définir ? Aujourd’hui nous zoomons sur les négociations annuelles obligatoires (#NAO) avec Olivier Vergues ! ow.ly/exbx50QCxH1

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Vaste sujet que celui de la parentalité. Ou plutôt des parentalités 👇 "Il y a tout un éventail de possibilités qui existent, et les gens ont du mal à imaginer les contraintes possibles de faire partie d'un autre type de famille.” 🎙️ ow.ly/jnIR50QCyof

Vaste sujet que celui de la parentalité. Ou plutôt des parentalités 👇 "Il y a tout un éventail de possibilités qui existent, et les gens ont du mal à imaginer les contraintes possibles de faire partie d'un autre type de famille.”

🎙️ ow.ly/jnIR50QCyof
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Les Français aiment la voiture... sauf quand ils y passent trop de temps pour aller bosser. Les chiffres énoncés par Laure Wagner sont éloquents. 👉 mieux-lemag.fr/liste-ressourc… #domiciletravail #stressautravail #giec

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Les chiffres énoncés par Laure Wagner sont éloquents.  👉 mieux-lemag.fr/liste-ressourc…

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Bonjour ! Pour vos questions sur le fonctionne de votre carte Pluxee Restaurant / Pass Restaurant, vous pouvez contacter notre équipe assistance via l'appli Pluxee FR | téléphone au : 09 69 39 77 47 | mail : [email protected] | Messenger : Pluxee France

Fondation MMA des Entrepreneurs du Futur (@fondationmma_ef) 's Twitter Profile Photo

Prenez une bonne dose d’inspiration avec notre sélection de 4 #podcasts autour de l’#entreprise de demain 🎧. Témoignages d’entrepreneurs et conseils pratiques vous permettront de faire le plein de bonnes idées pour votre entreprise ! fondation-entrepreneurs.mma/news/176767/4-… Pluxee France

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🚀 ProductInCorp Summit 2024 ​ Comment sortir de la relation MOA/MOE pour l’orientation des produits ? Merci à nos intervenants de Pluxee France Air France FR Malakoff Humanis 🌐✨​ #ProductInCorpSummit2024 #ProductManagement #InnovationLeadership

🚀 ProductInCorp Summit 2024 ​
 
Comment sortir de la relation MOA/MOE pour l’orientation des produits ?

Merci à nos intervenants de <a href="/Pluxee_France/">Pluxee France</a> <a href="/AirFranceFR/">Air France FR</a> <a href="/MalakoffHumanis/">Malakoff Humanis</a> 🌐✨​
 
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⚖️ 8 salariés sur 10 préfèrent l'équilibre de vie à la réussite professionnelle. Les priorités des salariés changent, un défi et une opportunité pour les entreprises qui doivent adapter leur politique d'avantages et aller au-delà du salaire. Comment faire ? Pluxee France

⚖️ 8 salariés sur 10 préfèrent l'équilibre de vie à la réussite professionnelle.  

Les priorités des salariés changent, un défi et une opportunité pour les entreprises qui doivent adapter leur politique d'avantages et aller au-delà du salaire.

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En Mai, faites ce qu'ils vous plait avec Pluxee ! Le mois de mai arrive avec son lot de jours fériés et de ponts, et chez Pluxee, nous voulons nous assurer que vous profitez au mieux de votre carte.

En Mai, faites ce qu'ils vous plait avec Pluxee !

Le mois de mai arrive avec son lot de jours fériés et de ponts, et chez Pluxee, nous voulons nous assurer que vous profitez au mieux de votre carte.
Lex Daily News (@lexdailynews) 's Twitter Profile Photo

Quel est le quotidien des proches aidants ? Quels sont leurs besoins ?  🎙️Dans cet épisode de « Mieux », l’équipe de Pluxee France échange avec Gwenaëlle Thual (présidente Aidants ) et Bruno Vialard (directeur talents et culture @alptis ) lexdailynews.fr/comment-accomp…

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💳 N'oubliez pas que la carte Pluxee Restaurant est valable du lundi au samedi, y compris les soirées. Si vous travaillez les dimanches et jours fériés et que vous avez l'autorisation de votre employeur, vous pouvez l'utiliser ces jours-là aussi.

Travailler Autrement (@fondationta) 's Twitter Profile Photo

#OnEcoute🎧| Pénibilité physique, horaires décalés, pression... comment continuer à recruter et à fidéliser dans des secteurs où les contraintes de travail sont fortes ? Découvrez le dernier épisode du podcast Mieux de Pluxee France 👇 podcast.ausha.co/mieux-le-podca…

News Tank rh (@newstankrh) 's Twitter Profile Photo

🎙️« Le rôle des RH est essentiel dans une nouvelle organisation autonome » : lisez l'interview de Laure Pourageaud, #DRH de Pluxee France [spin-off de SodexoFrance] sur News Tank rh. Lire l'article➡rh.newstank.fr/decouverte Accès abonnés➡rh.newstank.fr/article/view/3…

🎙️« Le rôle des RH est essentiel dans une nouvelle organisation autonome » : lisez l'interview de <a href="/LaurePourageaud/">Laure Pourageaud</a>, #DRH de <a href="/Pluxee_France/">Pluxee France</a>  [spin-off de <a href="/SodexoFrance/">SodexoFrance</a>] sur <a href="/NewsTankRH/">News Tank rh</a>.

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