CLIC: Conecta sin Límites: Invéntate & Certifícate. La nueva propuesta de Banco Interamericano de Desarrollo de desarrollo de Habilidades del Siglo XXI Monserrat Bustelo Graciana Rucci Mercedes Mateo Elena Heredero Suzanne Sutton y otros colegas del BID lo cuentan en: publications.iadb.org/es/habilidades…

Habilidades del siglo XXI- Conoce cuales son! my.sociabble.com/1X3uV4r5Kp

Mi nueva salida de Blog junto a @viollazmariana y AgusSuaya #FOW my.sociabble.com/4fhR6gJNZK

Un reciente artículo de nuestro trabajo! my.sociabble.com/ZNgLmvCNyj

La cuarta revolución industrial trae consigo grandes promesas para cerrar las brechas de género en el mercado laboral. No te pierdas nuestro video sobre el tema. Laura Ripani Komal Dadlani Claudia Palacios Carmen Pages Mariana Viollaz my.sociabble.com/RBhwZM2Fyd

Únete este lunes a nuestro Facebook Live para hablar sobre un tema que nos toca a todos x.com/el_BID/status/…

Nueva publicación sobre cómo las herramientas de economía del comportamiento pueden ayudar a prevenir VAW my.sociabble.com/mkLkLQihG4

¿Sabías que las #mujeres presentan un riesgo algo mayor que los hombres de ser reemplazados en sus trabajos por un robot o un algoritmo? Descúbre por qué en nuestro FB Live el próximo lunes a las 12 p.m. EST: my.sociabble.com/mK83FdYQ1o my.sociabble.com/uaw6Drp1ag

Construyendo un futuro de trabajo con igualdad de género. No te pierdas nuestra conversación con @MarceloCabrol @LauraRipani my.sociabble.com/zr5FwTHK5j

Hola robots, ¿adiós mujeres? blogs.iadb.org/igualdad/es/ho… Excelente blog de Laura Ripani Mariana Viollaz AgustinaSuaya

¿Cómo acelerar las oportunidades para las mujeres en la economía gig? blogs.iadb.org/trabajo/es/com… Seguimos discutiendo los temas de #futureofwork en nuestro nuevo blog con Mariana Viollaz Agustina Suaya @BID_Igualdad @BID_Trabajo

¿Existen diferencias entre hombres y mujeres? ¿Son ellas sensibles y conciliadoras y ellos audaces y competitivos? blogs.iadb.org/igualdad/es/ha…

En este post Monserrat Bustelo @JulianCristia ᴀɢᴜꜱᴛɪɴᴀ y Cesar A. L. Oliveira documentan empíricamente que en América Latina no todos podemos quedarnos en casa. ¿Quiénes están más expuestos al contagio de #COVID19? ¿Qué hacer desde lo público? @BID_Igualdad blogs.iadb.org/igualdad/es/co…

¿Volver al jardín?: los peligros de frenar la educación de los más pequeños ⁦Revista Semana⁩ Debemos implementar estrategias creativas y flexibles para los niños, aire libre, grupos muy pequeños, al menos unas horas a la semana. Es muy importante. semana.com/nacion/articul…

¿Mejores habilidades para cerrar brechas de género? Conoce más sobre la gran comunidad de mujeres emprendedoras y organizaciones civiles, públicas y privadas que se está formando en Chile para cerrar estas brechas. blogs.iadb.org/igualdad/es/me…

Our #2025Vision supports a post pandemic recovery of the region that leaves no one behind. If you have a research project that aims to provide evidence on job reactivation for women or diverse populations, find out about GDLab new call! gdlab.iadb.org/en/call

Hoy Banco Interamericano de Desarrollo pone a disposición el primer curso en línea abierto y gratuito para mujeres que deseen fortalecer sus habilidades de liderazgo. ¡Inscríbete! #Visión25 #liderazgofemenino #BIDacademy edx.org/course/lideraz…

Calling all researchers! GDLab's second call is seeking research projects on job recovery focused on women, indigenous peoples, Afro-descendants, people w/disabilities or LGBTQ+ individuals. You have until Jan. 21st to apply. gdlab.iadb.org/en/call

To promote the reduction of homophobia, transphobia and biphobia, rigorous evidence is a key tool. Join us live to discuss #data for #LGBTQ #inclusion in Latin America and the Caribbean: iadb-org.zoom.us/webinar/regist…