Kübra Çözgen (@kubratiryaki27) 's Twitter Profile
Kübra Çözgen

@kubratiryaki27

Esogü🎓
M.Kemal ATATÜRK

ID: 1238170231803174912

calendar_today12-03-2020 18:30:24

196 Tweet

43 Takipçi

42 Takip Edilen

Halit Ertaş  (@halitrts) 's Twitter Profile Photo

Yıllarca eşlerin birbirinden ayrı kalması ve aile birliğinin bir türlü sağlanamaması sebebiyle 3+1 sistemin 1+1 sistemine revize edilmesini istiyoruz. Sağlıkçı Birliği Sendikası olarak önceliğimiz olan bu konuyu halletmeden susmayacağız. #tayinde1artı1

ümit ❤️ömer (@cengizd10126515) 's Twitter Profile Photo

Yıllarca eşlerin birbirinden ayrı kalması ve aile birliğinin bir türlü sağlanamaması sebebiyle 3+1 sistemin 1+1 sistemine revize edilmesini istiyoruz. Sağlıkçı Birliği Sendikası olarak önceliğimiz olan bu konuyu halletmeden susmayacağız. #tayinde1artı1

Esra ÜNAL... (@esra_unal__) 's Twitter Profile Photo

Eş durumunda Özel ve kamu olarak ayrım yapılmamalı. #tayinde1artı1 bizim içinde geçerli olmalı .. Ne yani bizimki aile değil mi ?

Esra ÜNAL... (@esra_unal__) 's Twitter Profile Photo

Mücadelemiz cocuklarımız için. Sağlıklı bir birey olmaları öncelik olarak aile birliğinden geçmektedir. #tayinde1artı1

Azat Öztürk (@ozturkazatt) 's Twitter Profile Photo

3+1 süreli sözleşmeli statüsü birçok mağduriyeti peşinden getirmektedir. Sözleşmeli memurların tayin mevzuatının revize edilmesi ve 3+1 sisteminin kamu ihtiyacı da gözetilerek 1+1'e düşürülmesi son derece önemlidir. Sn. Prof. Dr. Vedat Işıkhan 7. Dönem Toplu Sözleşme ile 3+1 sistemini

3+1 süreli sözleşmeli statüsü birçok mağduriyeti peşinden getirmektedir. Sözleşmeli memurların tayin mevzuatının revize edilmesi ve 3+1 sisteminin kamu ihtiyacı da gözetilerek 1+1'e düşürülmesi son derece önemlidir.

Sn. <a href="/isikhanvedat/">Prof. Dr. Vedat Işıkhan</a> 7. Dönem Toplu Sözleşme ile 3+1 sistemini