これの派生型で「経営者視点が足りない」ってヤツがあるけど それをいう輩には「社員視点が足りない」って言い返したらいいと思うんですよね...

「折れない心を」とかいう本が売られてるらしいから何度でも無限に繰り返すけど、ぼくらに必要なのは「折れない心」じゃなくて「さっさと立ち直る技術」。「折れない」「めげない」人間なんて共感性を失ったマシン。共感の時代に逆行してる。折れても元に戻ろうとする力、技術、知識が必要なもの。

いかにもAIが生成しました、というプレゼン資料を見ることが増えてきた。資料上、字面はそれっぽいものが並ぶが、そこに発表者の意思が入ってるかを疑ってしまうので、どうしても割り引いて見てしまう。AIを使っても、人に伝える成果物では自分の言葉にしっかりと落とした方がよいと思う

おいみんなあああああ！！！ リモートワークって聞くとよおおお！！ 「サボっちまうんじゃねえか？」って思うだろおおお！！！ でもなあああ！！考えてみろよおおお！！ それって本当にリモートワークが悪いのかあああ！？ 俺たちの心の燃やし方次第なんじゃねえのかああああ！！？

マジでこれ

来週10月7日火曜日 Ryo Ooishi / 大石 良 さん 橋本正徳🌍ヌーラボ さんとRAMEN TECHで登壇します！福岡楽しみです！ nu-source-the-genai-edge.peatix.com/view

えええええええ macotakara.jp/etc/category-5…

すまんな #cornix

Gartner Symposiumでクレディセゾン小野CDOからCSAXなるAI戦略を聞いたんだけど、3700人にChatGPT

わかりみしかない。 ウチも25年目ですが、なんか長くやってるのが恥ずかしいみたいな感覚があって周年イベントとかは皆無。。

みんな。mixi2って覚えてる？

一般のご家庭のルーターはRTX830じゃないのか。今日初めて知った。

わかる！！！

育児「休暇」って名前がよくないよね。実態としては休むわけじゃなくて戦場に赴くことになるんだから「育児出征」とか「赤紙」とかの方が実態にあってるよな。

話題になってる【霞ヶ関Gemini3】の実験、社内でもエンジニアがやってくれてたんだけど本当にすごい。解像度高すぎ。 プロンプトはこんな感じとのこと↓

さっき大学生の娘氏に聞いたんだけど、就活界隈で「Gemini3だけで企業研究とESが完結する！Geminiしか勝たん」と大騒ぎになってるとのこと。 今までは企業側が情報優位を保てていたが、今後準備不足の企業は学生に対して劣勢になるリスクがありそう。。

これはいい資料... 心理的安全性は作らない speakerdeck.com/akiowatanabe/x…

しつこくて悪いけど、CVE-2025-55182 まじ、すごい被害出てるから、各自会社でエスカレーションして最速で点検してね 会社を守れるのは、大きな事故を未然に防ぐ勇者の、それでも評価されにくい咆哮だと思う 稼ぐことは評価されるのに、大きなマイナスを未然に防ぐ事は評価されにくい社会は変えよう

このフレーズを聞くたびに「バグは夜更け過ぎに仕様へと変わるだろう 再現無い」が頭をよぎる

生成AIで「社長のコピーを作るのだけは絶対にダメだ」と繰り返しています。そのわけ↓ ceo.serverworks.co.jp/entry/do-not-c…