Le robot RH qui fait tout ? Il est bon à rien. Confiez les tâches à valeur ajoutée aux humains, les logiciels Lucca s’occupent du reste. lucca.fr

Notre équipe parisienne vous rencontrera aux SalonsSolutions ces 9 et 10 octobre pour présenter l’éventail des solutions Lucca, de la gestion des notes de frais à celle des talents. Si vous venez pour nos robots, vous resterez pour nos humains. bit.ly/3N4A4Bi

La seule erreur que vous pourriez faire lors du Devfest Nantes, ce serait celle de ne pas passer par notre stand. Dans 1 semaine, la crème de nos devs vous attend en G21 pour plonger ensemble dans le Luccaverse #DevFestNantes

𝗔𝗳𝘁-𝗵𝗲𝘂𝗿𝗲 𝗛, l'aftermovie. Un afterwork rythmé par des fake news et battles d’experts, devant des invités de qualité pour des moments d’échanges qualifiés. L'édition 1 est dans la boîte, en attendant la 2ème...

#DevFestNantes Vous avez accroché avec le Luccaverse ? En 2023, nous avions accueilli plus de 70 talents au sein de la R&D. Des projets passionnants vous attendent, dans un environnement en constante évolution grâce à nos nouveaux produits. ➡️jobs.luccasoftware.com

Aucun dev Lucca n'a été blessé pendant le Devfest Nantes. Si l'horreur était au menu, nos équipes en sont sorties indemnes. Aucune erreur de parcours non plus pour les visiteurs venus à notre rencontre. Cette édition aux airs lucc(ha)alloween-esques était un sans faute.

Lucca, le projet secret, sur vos écrans, bientôt (si on tient les deadlines).

Alexandre Imbeaux et Samuel Durand Samuel Durand partageront la scène ainsi que leurs idées pour éviter de se laisser dépasser par l’accélération des changements et l'évolution des compétences. RDV à HR Technologies France le mercredi 29 janvier à 16h30 : bit.ly/4fRDsvc

Le 30 janvier à HR Technologies France, Laetitia Vitaud animera dès 14h la conférence « Santé mentale au travail : Et si on changeait notre rapport au temps ?”. Elle y donnera des clés de compréhension et de gestion de notre rapport au temps. bit.ly/4fRDsvc

"Lucca, en toute transparence", l'épisode 1 : bit.ly/4fUsoO3 Au programme : une passion d'enfance, une introduction en bourse annulée, des années de galère, un brin de nez creux sur le SaaS et une entreprise qui grossit sans se renier.

Une semaine post-HR Technologies France, la nostalgie est réelle. Une édition que nos équipes, nos intervenants et vous - visiteurs - avez rendue exceptionnelle. À l'année prochaine ! #HRTechFr

En agence comme sur site, le Groupe François maîtrise le planning de ses équipes avec Lucca. Cette entreprise familiale de négoce de matériaux de construction optimise ses process RH et engage ses collaborateurs avec l'aide de nos solutions. bit.ly/3CMoObi

"Lucca, en toute transparence", l'épisode 2 : bit.ly/4hFRS3y Un grand plongeon dans notre culture, où l’on parle de transparence et de la culture du débat qui va avec, du Club Med, de prendre les gens pour des adultes... Un beau programme.

Un des piliers de notre culture souligné par Guillaume : la confiance et l’autonomie, qui permet aux équipes d’infuser du 𝘯𝘪 𝘨𝘳𝘪𝘴, 𝘯𝘪 𝘮𝘰𝘤𝘩𝘦, 𝘯𝘪 𝘵𝘳𝘪𝘴𝘵𝘦 dans leur quotidien. "Lucca, en toute transparence", épisode 2 : bit.ly/4hFRS3y

Manager est un métier, pas une promotion. Mais alors, quelle alternative propose-t-on aux collaborateurs souhaitant garder la main dans l'opérationnel ? Pendant le salon Solutions Ressources Humaines , nous parlerons de la track expert : bit.ly/4icit89

Pourquoi faire simple quand on peut faire… encore plus simple ? Au revoir Timmi, Poplee, Cleemy et Pagga. Bonjour Lucca. Nos solutions changent de nom. Le service lui, reste le même.

“Quand on ne donne pas trop de limites… Tu explores.” Et ça donne une identité ni grise, ni moche, ni triste. Dans ce 3ème épisode : un logo créé par accident, l’influence d’Hector Guimard et une seule limite (celle du bon goût). L’épisode complet : bit.ly/4kVnAeX

Laissez vous transporter dans un monde où les titres-restaurant émis par Lucca sont une réalité. Au menu ce jour : un unboxing de la nouvelle carte Avantages qui se déguste aussi bien auditivement que visuellement. Payez l'addition sans en payer le prix bit.ly/4hZhebC

Dans ce 4è épisode de documentaire, nos clients sont au premier plan pour raconter leur expérience, et surtout, leurs meilleures anecdotes. Une suspicion d’actionnariat, une “madame Lucca”, le hashtag #bringbackfiggo... bit.ly/42fbQN9