Aylardır destan yazdınız twitter'da. Bir yönetmelik çıkardınız, adına da beyaz reform dediniz. Ben bir Aile Sağlığı Çalışanı olarak bu reformun tam olarak neresindeyim? Sağlık Çalışanları Hak Ve Mücadele Derneği AHESEN Dr. Fahrettin Koca #ReformDeğilKaraLeke

Bakan: mahsuplaşma yok Biz:Yönetmelikte var Bakan: varsa da uygulanmayacak Biz: Aldıgımız ek ödeme Sıfır (0) tl #ReformDeğilKaraLeke

Sağlık Meslek Mensupları olarak insan onuruna yaraşan, yoksulluk sınırı altında kalmayan, tek kalem maaş istiyor ve bu talebimizde ısrar ediyoruz. #ReformDeğilKaraLeke

1)Sabit ek ödeme (maaşın içindeki gizli ek ödeme) 2) Taban ödeme 3)Teşvik ödemesi 4)Nöbet ücreti Bunların hepsi GELİR VERGİSİNE tabi ama hiç biri EMEKLİLİĞE Yansıtılmıyor #ReformDeğilKaraLeke

Recep Akdağın Sağlıkta Dönüşüm Programı gitti Fahrettin Kocanın Beyaz Reform geldi Bize göre ise Ha Hasan Kel Ha Kel Hasan #ReformDeğilKaraLeke

Can kurtarmaya çalışırken canından olmak... Şehit olan meslektaşlarımızın yaslı ailelerine sabırlar diliyoruz. Başımız sağolsun.

Eşi vefat eden KADROLU sağlık personeline sağlık bakanlığımız 1 yıl içinde başvuru şartıyla istediği ile tayin hakkı vermektedir. Ama; Eşi vefat eden SÖZLEŞMELİ sağlık personeline aynı hakkı vermemektedir. Statüye göre bu HAKTAN yararlanmak için 4 yıl beklemesi gerekiyor

Derdi geçim olan, derdi sağlık çalışanları olan tüm hesaplar takip edilecektir. Sağlık Çalışanları Hak Ve Mücadele Derneği #TeşvikiTakip

Sözde teşvik ödemesi ile Sağlık Emekçilerine dünyaları verdiğini zanneden Sayın Dr. Fahrettin Koca bordrolarımız ektedir. Bir gram altın karşılığı dahi olmayan sözde teşvik ödemenizi kabul etmiyoruz. #SadakaDeğilTekÖdeme

Çalıştığım serviste 24 saat çalışarak, en az 45 hastaya iki hemşire bakıyoruz. Verdiğim emeğin, özverinin, yoğun iş temposunun karşılığı ise bu ay bordromda gördüğünüz 872 tl teşvik ödemesiymiş. Şimdi soruyorum size Dr. Fahrettin Koca Adalet nerde? Hak nerde? #SadakaDeğilTekÖdeme

Sayın Dr. Fahrettin Koca teşvik bordrom ekte 90.71 tl iznim falan da yok. İznim yokken bu kadarsa Ağustos'ta on gün iznim var üste para mı vereceğim teşvik yönetmeliği ne diyor bu konuda #SadakaDeğilTekÖdeme

İş barışını bozan eski adı Performans, yeni adıyla Teşvik ödeme sadakasını kabul etmiyor, insanca yaşanılabilir düzeyde Yoksulluk Sınırı Üzerinde Emekliliğimize de Yansıyacak Tek Kalem Maaş istiyoruz. #SadakaDeğilTekÖdeme

Doktorlarimiza verilen parada gozumuz yok haklari helal olsun hatta daha cok verilsin ama biz ebe hemsireleri saglik memuru att paramedikleri unuttunuz hakkimiz olan odemeyi istiyoruz 👏👏👏#SadakaDeğilTekÖdeme

Ek ödeme yönetmeliğiyle birlikte sağlık emekçileri bir kez daha göz ardı edilmiştir. Hakkaniyetten uzak, iş barışını bozan bu sistem; Eşitlik ilkesine aykırı, Adaletsiz ve Ayrıştırıcıdır. İvedilikle değiştirilmelidir. #HakYeriniBulsun

Teşvik ödeme(me)nizi, Temel sadakanızı istemiyoruz. Tamamı emekliliğe yansıyacak yoksulluk sınırı üzerinde belirlenecek temel maaş talep ediyoruz. #MemurHaykırıyor

Yıllardır yılan hikayesine dönen 3600 ek göstergenin fiili olarak işe yaraması için 2008 öncesi ve sonrası işe başlama farkı kaldırılmalıdır. Memurlar arası ayrıştırmaya son verilmelidir. Sağlık Çalışanları Hak Ve Mücadele Derneği #MemurHaykırıyor

“Zenginlik Varsılın, Fakirlik Yoksulun Peşinden KOŞUYOR! Dört Kişilik Ailenin Yapması Gereken Toplam Harcama yani YOKSULLUK SINIRI 24.185 ₺ Ortalama memur maaşı 11.000 ₺ #MemurHaykırıyor

Tesvik taban sabit ödemelerle mevcuttaki sorunlarımız çözülmediği gibi Emekliliğe yansıyan maasimiz her geçen gün düşmekte .Teşvik Taban sabit sizin Emekliliğe yansıyan tek kalem zamlı maas bizim olsun diye.. Sağlık Çalışanları Hak Ve Mücadele Derneği #MemurHaykırıyor

Çeşit çeşit ödeme değil tek kalem maaş istiyoruz @Gsi2015 Sağlık Çalışanları Hak Ve Mücadele Derneği #MemurHaykırıyor

İnsan onuruna yaraşır hayat için; Yoksulluk sınırının üstü maaş, Eşit işe eşit ücret, İş barışı, adalet ve liyakat Sağlanana kadar ASLA #SAHAsusmayacak !