Que gagne-t-on à donner ? Revivez les temps forts du petit-déjeuner du #ChangeCatalyst Network, qui a réuni une trentaine de DG et DRH chez #Turningpoint, pour parler de l’effet multiplicateur du don chez les leaders et leurs équipes !

Lancement du #ForumDesCadres avec Turningpoint : 300 cadres de éduscol et Ministère Enseignement supérieur/Recherche/Espace réunis au Centre Pompidou autour de la #confiance et de la #cohesion !

"Notre devoir commun est de poursuivre sans relâche la transformation du service public" : Frédérique Vidal Ministère Enseignement supérieur/Recherche/Espace ouvre le #ForumDesCadres Centre Pompidou

"Ce que nous avons à faire, c'est créer le cercle vertueux de la confiance" : Jean-Michel Blanquer éduscol #ForumDesCadres Centre Pompidou

Clôture du #ForumDesCadres sur la #cohesion et la #confiance animé par Turningpoint éduscol Ministère Enseignement supérieur/Recherche/Espace Centre Pompidou

Proud to announce the release of new book 'AI power 5: how to unleash the full power of Appreciative Inquiry'. claire Lustig-Rochet, @DavidShaked1 and Tollec Bernard combined their passion, experience, stories, and questions about AI. #AIpower5 #WAIC2019 #appreciativeinquiry

Ouverture de la matinée "#Bienveillance : de l'intention à l'action" au Ministère de la Culture 🇫🇷 avec Michel Mornet, associé de Turningpoint et Elisabeth Pelsez de la Déléguée interministérielle à l'aide aux victimes

"Etre entrepreneur c'est être mis à risque, prendre le risque d'échouer, être prêt à être challengé, voire même humilié" Olivier Pelleau, #entrepreneuriat #leadership #futureofwork

Manager avec son âme : antinomique ou complémentaire ? "Faire la synthèse entre le management et la dimension spirituelle est un véritable défi", Fabienne Michaille, Coach Turningpoint et auteur de Manager avec son âme > youtube.com/watch?v=tTYqe0…

Donner le sourire à une personne âgée isolée tout en restant chez soi, c’est possible en seulement quelques clics grâce à cette famille : 1lettre1sourire.org. #FranceUnie

Matinée au #Toguna" du Palais de Tokyo "Ce qui fait le #leader c est sa capacité à donner, mais qui va aussi recevoir dans une relation de réciprocité car lui même a auparavant reçu." Olivier Pelleau président de TPFR Turning point FR

« Il faut créer des endroits de parité dans les entreprises  » Olivier Pelleau , Président #Turningpoint, matinée art & #Leadership au #Toguna Palais de Tokyo

"Artiste et #leader sont sur la même voix de la création, la prise de risque. Et si dans chaque artiste il y avait un #leader qui sommeille ? Et dans tout #artiste un #leader? Et pour vous quel serait il? Olivier Pelleau président de TPFR Turning point FR ce matin au Palais de Tokyo

« Le coaching permet un travail d’alignement avec moi-même, de questionner le cadre et d’oser » Michel Mornet, associé TPFR Turning point FR #leadership #créativité

Anne Fendt, directrice Secteur Public TPFR Turning point FR fait réfléchir les participants sur les conditions de la #creativite #Toguna

Anne Fendt, Associée, nous invite à réfléchir sur les ingrédients qui font émerger la créativité. #Turningpoint, matinée art & #Leadership au #Toguna Palais de Tokyo

Anne Fendt, directrice TPFR Turning point FR, raconte un séminaire d’équipe qui a libéré la #créativité au sein d’une organisation. #Toguna

L’impact Investing ou quand les grandes causes et le rendement sont compatibles ! Ce sont 15.2 milliards $ investis dans le monde et 1.26 milliard € en France > > découvrez l’article de Roundabout guitar riff 🔜 bit.ly/2BFMw3d #TechForGood #SocialEnt

Démarrage du petit déjeuner animé Par Michel Mornet associé TPFR Turning point FR sur l’Histoire et le leadership #leadership

« Ce que nous sommes est issu d’une très longue histoire » Michel Mornet. Associé TPFR Turning point FR