🦋 L’innovazione non ha genere, ma ha bisogno di tutte le voci per evolversi Anche quest’anno Snam ha scelto di sostenere il Premio Tesi di Laurea “Ingenio al Femminile”, promosso dal Consiglio Nazionale degli Ingegneri 👉 bando.ingenioalfemminile.it

🦋 “Innovare significa saper unire visioni diverse per costruire un futuro più sostenibile.” Anche quest’anno Italgas è Azienda Ambassador del Premio “Ingenio al Femminile”, il progetto promosso dal Consiglio Nazionale degli Ingegneri.

🦋 Cassa Depositi e Prestiti rinnova il suo impegno con Ingenio al Femminile: il talento delle donne nell’ingegneria è essenziale per un’innovazione etica, inclusiva e sostenibile. #ingenioalfemminile #employerbranding

🦋 Anche quest’anno Thales Alenia Space sostiene il Premio Ingenio al Femminile per valorizzare il talento delle donne STEM. #ingenioalfemminile #STEM #employerbranding

🦋 Il talento non ha genere, ma ha bisogno di spazio: ICT Group è Azienda Ambassador del Premio Ingenio al Femminile per valorizzare l’ingegno femminile e promuovere l’innovazione inclusiva. bando.ingenioalfemminile.it #ingenioalfemminile #STEM #empolyerbranding

🦋 Il talento non ha genere. ICT Group è Ambassador del Premio Ingenio al Femminile per valorizzare l’ingegno delle giovani ingegnere e promuovere innovazione e inclusione nelle STEM. #ingenioalfemminile #STEM #employerbranding

🦋Fastweb+Vodafone promuove inclusione ed empowerment femminile nelle STEM, con iniziative concrete e una cultura aziendale che valorizza ogni persona. #ingenioalfemminile #STEM #employerbranding

🦋 Con RINA al Premio Ingenio al Femminile valorizziamo il talento delle donne STEM per un’ingegneria più inclusiva, innovativa e sostenibile. #STEM #ingenioalfemminile #employerbranding

🦋 "Il progresso nasce dalla diversità." Nanosystems sostiene il Premio Tesi di Laurea Ingenio al Femminile per valorizzare il talento delle donne in ingegneria e STEM. Il talento non ha genere. #ingenioalfemminile #employerbranding

🦋 Ferrovie dello Stato Italiane è Ambassador del Premio Ingenio al Femminile, per valorizzare il talento delle donne nelle STEM e promuovere ambienti inclusivi dove merito e innovazione crescono senza barriere. #ingenioalfemminile #STEM #employerbranding

🦋Comau sostiene il talento femminile nelle STEM: l’innovazione nasce da chi rompe gli schemi. Con Ingenio al Femminile costruiamo il futuro dell’automazione. #STEM #ingenioalfemminile #employerbraning

🦋 Trevi Group rinnova il suo impegno con il Premio Ingenio al Femminile, credendo in un’innovazione inclusiva dove la diversità guida il cambiamento. #ingenioalfemminile #STEM #employerbranding

🦋 "Le donne sono fonte di ispirazione e cura, chiave per il cambiamento." Cristina Paternoster, Head of Learning, Talent Growth and DE&I in NTT DATA Italia, racconta perché l’azienda ha scelto di sostenere il Premio #IngenioalFemminile promosso da CNI. bando.ingenioalfemminile.it

🦋Autostrade per l'italia promuove l’eccellenza e l’inclusione in ingegneria sostenendo il premio Ingenio al Femminile per valorizzare il talento femminile e affrontare le sfide future. #ingenioalfemminile #empolyerbranding

🦋 “La presenza di ingegnere donne contribuisce alla crescita sostenibile e innovativa di Tecne” — Sara Frisani. Tecne sostiene il Premio Ingenio al Femminile per valorizzare il talento. #ingenioalfemminile #employerbranding

🦋 In un settore come quello delle costruzioni c’è bisogno di esempi concreti che dimostrino quanto il talento femminile possa fare la differenza. SOLESI S.P.A. sostiene il Premio “Ingenio al Femminile” #ingenioalfemminile #employerbranding #STEM

🦋 L’innovazione cresce con la diversità. In Novomatic Italia è un percorso condiviso, dove visioni diverse, talenti inclusivi e leadership paritaria guidano il cambiamento. #ingenioalfemminile #employerbranding

🦋 Includere è innovare. Hitachi Rail (ENG) sostiene il Premio Ingenio al Femminile per valorizzare il talento femminile che guiderà il futuro della mobilità sostenibile. #ingenioalfemminile #STEM

🦋 Innovare è cambiare prospettiva. Akeron sostiene Ingenio al Femminile: valorizzare il talento femminile nelle STEM è equità, ma anche strategia. Il momento di agire è ora. #ingenioalfemminile #employerbranding #STEM

🦋 Innovare è riconoscere il talento: con Ingenio al Femminile, Acea Gruppo promuove cultura inclusiva e crescita sostenibile nelle professioni STEM. #ingenioalfemminile #employerbranding