En moyenne, un employé d'une grande entreprise assiste à 17,7 réunions par semaine. Ca me laisse pantois. #Slowquitting lesechos.fr/idees-debats/l…

Le travail à distance est devenu la nouvelle norme. Dans aucune des sept premières économies mondiales les employés n’ont repris le chemin du bureau au même rythme qu’avant la pandémie via Courrier inter #teletravail buff.ly/3gPAw9w

Le télétravail, un critère indispensable dans la recherche d'emploi ? trib.al/Ovnf8Rf

S'épanouir au travail, l'un des rôles principaux de l'entreprise pour quatre jeunes sur dix lefigaro.fr/decideurs/vie-…

Voila pourquoi choisir le bon coach et la bonne méthodologie en fonction de son objectif et son contexte est important 😈

Management et conduite du changement : les 8 clés de succès hbrfrance.fr//management/ma…

La Génération Z et le monde du travail comarketing-news.fr/la-generation-… v/ COMK #RH #emploi

Si aucune méthode ne peut garantir le succès d’une entreprise, certaines mécaniques mènent, en revanche, tout droit à l’échec. ow.ly/hpeA50NiLAT #agilité #management par Olivier Klein, DG de la BRED BanquePopulaire

🙋‍♀️ Ce qui motive la #GenX à travailler ? Les responsabilités familiales (27%) et la #rémunération (25%). Découvrez les résultats de l'enquête #RH de Zety: Online Resume Builder & Career Website en #infographie ! ⤵️ pulse.ly/08jaqn3080

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En tant que leader, votre lucidité dépend de votre intelligence émotionnelle et, en particulier, de votre capacité à réguler vos émotions 👇 ow.ly/OLFt50P1o2L

Le télétravail n’est pas une tendance comme les autres. Le phénomène est train de redéfinir les contours des entreprises, l’organisation du travail, et sa géographie mondiale. ladn.eu/entreprises-in…

Des sondages récents, réalisés après l’épisode du Covid-19 et la généralisation du télétravail se focalisent sur l’évolution du rapport au travail en France . Zoom sur cette évolution👇 ow.ly/9pX550PMCma

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🕵 #TravailHybride : que cherchent les collaborateurs ? 67% des collaborateurs souhaitent un #management davantage axé sur la confiance et moins sur le contrôle. Découvrez l’infographie #RH de #Worklib ⤵ bit.ly/47DVzkm

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