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Takemu Seki | HERP

@sign0317

採用を変え、日本を強くをミッションにHRTechSaaS事業を営むHERP, Inc.のプロダクトマネージャーをしています / 東京大学→HERP

ID: 594361514

calendar_today30-05-2012 06:38:40

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SUAN / スタートアップメディア🎈 (@suan_news) 's Twitter Profile Photo

HERPが求人事業に参入したんですが、掲載情報の視点が「スタートアップ特化ならでは」でめちゃくちゃいい。 従業員数推移データは斬新すぎる...。 ■「HERP Career」で見れるデータ ・従業員数推移 ・設立年数 ・累計調達額 ・評価額..etc

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従業員数推移データは斬新すぎる...。

■「HERP Career」で見れるデータ
・従業員数推移
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・累計調達額
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立石卓也|ドクターメイト|BizOps (@taku1021) 's Twitter Profile Photo

BizOps求人オープンにあたって、noteでのインタビュー記事も公開されました! note.com/doctormate/n/n… BizOpsに向いている人って、子供の頃、ピタゴラスイッチやレゴ、何かを試行錯誤して組み立てることが好きだった人だと思うんです。

祖川@BizOps協会(テイクアステップ/AnityA) (@shisoji) 's Twitter Profile Photo

BizOps協会主催イベント「BizOps × AI活用最前線」をエイトレッド様(岡本康広|株式会社エイトレッド 社長(東証3969) )のオウンドメディアワークフロー総研様(ワークフロー総研@働き方はみんなで変えてく)に記事にしていただきました! ・全社員にAI研修+AI活用賞与を出すTOKIUM松谷さんマツタニ/TOKIUM Bizops

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\🎉note公開🎉/ インターン生のtakahoが、「目的から逆算する思考法」を掴むまでの1年間の軌跡をブログに公開しました! 「手段の目的化」という壁を乗り越え、自律的な意思決定を学んだ成長の記録です。HERPのインターンのリアルが伝わります✨ note.herp.co.jp/n/nc831467b6ef…

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\🎉note公開🎉/ 当社EM3名による座談会記事を公開しました! フェーズの異なる3つのプロダクトを率いる彼らが語る、事業・技術・組織を横断する「三位一体」のマネジメントとは。 AI時代だからこそ価値が高まる、エンジニアリングを「構造」から解く面白さに迫ります。 note.herp.co.jp/n/ndcda705f4c7…

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\🎉note公開🎉/ インサイドセールス(IS)チームによる対談記事を公開しました! データ分析とドキュメント文化を武器に、「誰がやっても成果が出る」体制の作り方について語っています。ISを事業の「心臓部」へと進化させるチームの裏側をぜひご覧ください! note.herp.co.jp/n/n9f26b9ca375…

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\🎉note公開🎉/ BizOpsの関が、今後の重点的な取り組み内容についてnoteを公開しました! SaaSのみから「SaaS×マッチング」へ進化する今、AI前提の営業プロセス再設計やネットワーク効果を最大化する新指標の構築など、4つの挑戦について紹介しています! note.com/gentle_eagle18…

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事業転換/組織拡大期のHERPにおいて、BizOpsが向き合っている課題についてnoteを書きました。 同じように事業の変化に向き合っているBizOpsの方の参考になれば嬉しい。 note.com/gentle_eagle18…

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\✨プレスリリース✨/ 『HERP Career』(ハープキャリア)にて、AIがマッチ度の高い企業からの面談オファーを届ける新機能をリリースしました! HERP Hire内のデータをもとに、AIが約3万件の求人の中から厳選するため、「本当に合う企業」とだけ面談することができます。 prtimes.jp/main/html/rd/p…

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\🎉note公開🎉/ 本日リリースした『HERP Career』の新しいマッチング機能について、事業責任者の若山がnoteを書きました! 「転職活動」や「採用活動」そのものをなくし、目の前の仕事に一生懸命向き合っている人がよりよい機会を手にできる世界を目指します。 note.com/wakayama_naoki…

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\ スカウト、根性論で打っていませんか? / HERP公式YouTubeを更新しました🙌 効果的にスカウトを打つためには、まずは100通打ってから、何を見るべきか? 人事歴14年のプロ Mαiさんに、データに基づいた「ダイレクトリクルーティング運用術」を伝授していただきました!

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\🎉note公開🎉/ BizOpsのtaroが、「月15件の新規商談を自動創出した仕組みづくり」についてnoteを公開しました! セールスブレインとAccount Engagementを連携し、企業の「採用動向」をシグナルに最適なタイミングでアプローチする仕組みを構築。 BizOpsは絶賛採用中です! note.com/taropnuts/n/n8…

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カジュアル面談は「会社説明」だけの場ではなく、アトラクトのため貴重な情報収集の場。 前回に引き続きMαiさんをお招きし、採用成果に繋げるための面談術を徹底解説しました✨ ・候補者の「本音」を引き出すテクニック ・相手の温度感に合わせた話し方のコツ ・現場社員を巻き込む際の注意点

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\🎉note公開🎉/ マーケティング担当のkazuminによる入社エントリを公開しました! HERP CareerのユーザーとしてHERPに転職し、現在は採用企業向け事業のマーケを幅広く担当。広告代理店から事業会社まで渡り歩いた彼女が、HERPに入社した経緯や今後の展望を語ります。 note.com/kazumin_herp/n…

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\🎉note公開🎉/ BizOpsの関が、10社以上の事例から見えた「AI活用推進の成功パターン」をnoteに公開しました! 「クイックウィン→フロー再設計→自走基盤づくり」の3プロセスと、AI時代だからこそ気をつけたいことについて考察しています。 note.com/gentle_eagle18…

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直近、AI活用推進に関する勉強会にいくつか参加して得た学びを整理しました。読んで欲しいです! 現場の自律的なAI活用、どう立ち上げるか ― 10社に共通していたプロセス note.com/gentle_eagle18…

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\🎉ブログ公開🎉/ EMのどやが、リーダーシップにおける「旗を立てる」についてブログを公開しました! スケジュール、ロードマップ、信念と変容するリーダーの役割を定義。論理的アプローチの限界と、長期スパンで求められる「胆力」の重要性について考察しています。 hilinker.hatenablog.com/entry/2026/04/…

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\🎉note公開🎉/ BizOpsの根木が、GeminiとGASを駆使した「提案書生成の自動化」の裏側を公開しました! トップセールスの思考を構造化し、AIを“組み立てエンジン”として制御することで、ハルシネーションを抑えつつ作成時間を60分→5分に短縮した実践例を紹介しています。 note.herp.co.jp/n/n6151aec1cce6