जब सरकारी बैंकरों ने ₹1.78 लाख करोड़ का मुनाफा कमा कर अपना काम बखूबी कर दिया, तो कर्मचारियों को 5 डे बैंकिंग का जायज हक़ देने में सरकार की देर क्यों? मुनाफे के साथ सम्मान भी चाहिए — हमें भी 5 डे बैंकिंग चाहिए! बंजारा कवि 💙 Manish Narayan Federation of Bank of India Officers' Associations business-standard.com/industry/banki…

ये नई बैंकिंग क्रांति की गूंज है! कर्मचारी 1 लाख घटे (2017: 8.57 लाख । 2025: 7.58 लाख) मुनाफ़ा आसमान पर! ₹1.78 लाख करोड़+ (2024-25) कम स्टाफ, दोगुना काम, 24x7 डिजिटल दबाव अब नहीं रुकेगा आंदोलन — हमारा हक़ है 5 डे बैंकिंग हमारा हक़ है एक खुशहाल जिंदगी हमारा हक़ है वर्क लाइफ

एक महिला अधिकारी को केवल इसलिए प्रताड़ित किया गया क्योंकि वह कन्नड़ बोलना नहीं जानती थीं। यह घटना कार्यवधि के दौरान घटी, जो न केवल अमानवीय है बल्कि DFS के भाषा आधारित पोस्टिंग नीति का खुला उल्लंघन भी है। हम इस अपमानजनक व्यवहार की कड़ी निंदा करते हैं और मांग करते हैं कि सभी बैंक

प्रिय SBI, यदि 6 महीना कन्नड़ सीखने के बाद तमिलनाडु ट्रांसफर हो जाए तो क्या वहां जाकर फिर से तमिल सीखन पड़ेगा क्या? क्या इस तरह आप बैंक चलाएंगे? क्या ये आपके द्वारा दिए गए ज्वाइनिंग लेटर का उल्लंघन नहीं जो सिर्फ हिंदी और अंग्रेजी जानने की शर्त रखता हो? आप अपने अधिकारियों के

"वो भी किसी का बेटा है, किसी की बेटी, जिसे भेजा गया है क़र्ज़ वसूली को—न की युद्ध में!" फर्रुखाबाद में बैंक ऑफ इंडिया और तुथूकुड़ी में यूनियन बैंक ऑफ इंडिया के बैंकर साथियों पर NPA वसूली के दौरान किए गए हमले की घटना दिल दहला देने वाली है। ऋण वसूली करने गए बैंक कर्मी पर जानलेवा

ये गलत है, ये गलत हो रहा है। हिंदी भाषी क्षेत्र से आने वाले अधिकारियों को मात्र दो महीने में तमिल सीखने अन्यथा रिजाइन करने के लिए उकसाना अमानवीय है। हम ऐसे तुगलकी फरमान का खुला विरोध करते हैं। ज्वाइनिंग लेटर, सर्विस रेगुलेशन अथवा कंडक्ट रेगुलेशन में कहीं ऐसा नियम नहीं है।

Hail Mewar! Tribute to the legendary warrior Veer Shiromani Shri #MaharanaPratap ji on his birth anniversary (Jyeshtha Shukla Tritiya). His courage, sacrifice, and pride will always inspire generations. #MaharanaPratapJayanti #VeerShiromani #IndianHero #PrideOfIndia 🇮🇳

9 जुलाई को अवार्ड स्टाफ यूनियन की हड़ताल है, अच्छी बात है! लेकिन इस हड़ताल में, 5 डे बैंकिंग का मुद्दा क्यों नहीं है? वर्क लाइफ बैलेंस का मुद्दा क्यों नहीं है? PLI के भेदभाव का मुद्दा क्यों नहीं है? बैंकर्स की सुरक्षा का मुद्दा क्यों नखहीं है? साथियों, मांग मानी जाए या न मानी

🌍 World Environment Day 🌱 “The best that we can do for our coming generations is that we save the environment for them.” Let’s pledge to protect and preserve our planet. Every small action counts—plant a tree, reduce waste, conserve water, and spread awareness. Together, we

Important Update for Bank Officers & Staff Thanks to the persistent efforts of Federation of Bank of India Officers' Associations and All India Bank Officers' Confederation (AIBOC) on the increasing incidents of threats and misbehavior towards bank staff, the Hon.Secretary, Department of Financial Services (DFS) has issued formal instructions to all

14 साल में पहली बार, सार्वजनिक क्षेत्र के बैंकों ने ऋण वृद्धि में निजी बैंकों को पीछे छोड़ा। वित्त वर्ष 2025 में सरकारी बैंकों ने 13.1% की वार्षिक वृद्धि दर्ज़ की, जबकि निजी बैंकों की वृद्धि 9% रही यह उपलब्धि देशभर में कार्यरत लाखों बैंक कर्मचारियों की मेहनत, प्रतिबद्धता और

पब्लिक फोरम पर इसी तरह की अपमानजनक टिप्पणियां मजबूर करती हैं एक बैंकर को आत्महत्या जैसा कदम उठाने को। ऐसे हीं उच्चाधिकारियों के कारण बैंक का माहौल खराब होता है। ओडिशा ग्रामीण बैंक के अधिकारियों को इस व्हाट्सएप ग्रुप को तुंरत एग्जिट कर जाना चाहिए जिसका इस्तेमाल किसी को जलील करने

Another brutal attack on bankers in Maharashtra yesterday. Local police failed to provide adequate security despite clear MoF guidelines dated 4th June 2025. The state has failed to ensure basic security for bank staff. If no concrete action is taken, bankers may be forced to

सरकारी बैंक ज़िंदाबाद, सरकारी बैंकर ज़िंदाबाद कर्मचारी घटे, लेकिन प्रदर्शन बढ़ता गया PSU बैंकों का हर कर्मचारी आज प्राइवेट बैंकों से कई गुना ज्यादा बिज़नेस संभाल रहा है। 👉 SBI में एक स्टाफ पर 2,119 कस्टमर! 👉 HDFC जैसे प्राइवेट बैंक? सिर्फ़ 392 कम स्टाफ, ज़्यादा ज़िम्मेदारी

It was a moment of pride and inspiration as Nilesh Pawar, General Secretary of the Federation of Bank of India Officers' Associations , graced the Annual General Meeting of BANK OF INDIA OFFICERS' ASSOCIATION SOUTH ZONE with his esteemed presence. In his powerful and thought-provoking address, Shri Pawar emphasized the importance of unity,

The voice of Federation of Bank of India Officers' Associations grows stronger, louder, and more unshakable. Shri Nilesh Pawar Ji, General Secretary – Federation of Bank of India Officers' Associations, has been reappointed by the Bank’s Board (30.05.2025) as Trustee representing Officer Employees in: ✅ BOI Provident Fund Trust ✅ BOI Gratuity

On the occasion of #YogaDay2025 Day, the Federation of Bank of India Officers' Associations extends heartfelt greetings to all our members and their families. In the hustle and bustle of our everyday lives—especially in the demanding world of banking—we often forget to pause, to breathe, and to simply be. Yoga

"क्या बैंक कर्मचारी होना अब अपराध बन चुका है?" "क्या NPA वसूली करना अपराध है?" "क्या सरकार बैंक कर्मचारी की सुनने जा रही है?" बस्ती (उ.प्र.) के जीतीपुर शाखा में कार्यरत दो बैंक अधिकारियों का अपहरण कर बर्बरता से पिटाई की गई। देखिए इन ज़ख़्मों को, ये ज़ख्म शरीर पर नहीं, पूरे

✈️ एयर इंडिया का निजीकरण हुआ — ➡️ सुरक्षा खतरे में ➡️ सेवा गिरावट पर ➡️ मुनाफा कॉरपोरेट को 🏦 सरकारी बैंक प्राइवेट नहीं हुए — ➡️ NPA घटे ➡️ मुनाफा बढ़ा ➡️ सेवा में सुधार इससे साबित होता है, सुधार के लिए निजीकरण नहीं, इच्छाशक्ति चाहिए। निजीकरण एक खोखला मॉडल है जिसपर रोक लगना

न्यायिक व्यवस्था का पूरा सम्मान है। लेकिन, एक छात्र जिसने सिर्फ़ एक ग़लती की, बेरोज़गारी के कारण समय पर लोन नहीं चुका सका। अब उसकी सज़ा? ज़िंदगीभर बैंक की नौकरी के दरवाज़े बंद। क्या यही सख़्ती NPA डिफॉल्टर नेताओं, घोटाले करते बाबुओं और सरकारी ठेका हासिल करते ठेकेदारों पर भी