På bara ett år har det norska startup-bolaget Equality Check lyckats sätta rejäl fart på företagens jämställdhetsarbete med sitt digitala verktyg. di.se/nyheter/norska…

Global jämställdhet 300 år bort. Det varnar en ny FN-rapport. di.se/nyheter/fn-jam…

Endast 13 av 130 storbolag svarar ja på frågan om de har personer med bakgrund utanför Europa eller Nordamerika i styrelsen. Det visar Di:s enkät. di.se/hallbart-narin…

Så mäter svenska storbanker mångfald bland sina anställda. di.se/hallbart-narin…

Etnisk tillhörighet är den vanligaste diskrimineringsgrunden inom arbetslivet, enligt Diskrimineringsombudsmannen (DO). di.se/hallbart-narin…

Mångfaldsmål och mätbarhet är receptet för en jämställd organisation. Det menar Axfood och Hemnet, som båda vinner stiftelsen AllBright pris för mest jämställda bolag. di.se/hallbart-narin…

Bolag med enbart kvinnliga grundare fick 0,5 procent av svenska riskkapitalinvesteringar under 2021. di.se/hallbart-narin…

Mångfald och flerspråkighet är receptet för nystartade undersökningsföretaget Perspetivo. Nu tar bolaget in nytt kapital. di.se/hallbart-narin…

Andelen kvinnor i börsbolagens ledningar ligger stilla och utvecklingen vad gäller jämställdhet och mångfald går på många sätt i fel riktning, visar en färsk rapport från Allbright. di.se/hallbart-narin…

Di listar 27 investerarkvinnor som har stor betydelse för den svenska riskkapitalscenen. Nu kan du som läsare rösta på den du tycker är Sveriges viktigaste kvinnliga investerare 2022. di.se/digital/rosta-…

För sjätte året i rad listar Di tunga profiler och nya uppstickare bland kvinnor i Sverige som har startat teknikbolag. Nu kan du som läsare rösta på den du tycker är Sveriges viktigaste kvinnliga entreprenör 2022. di.se/digital/rosta-…

"Chef är mer manligt, ledare mer könsneutralt. Det gäller att använda ord som riktar sig till båda könen.” Könsneutrala jobbannonser är ett av verktygen hos Peabs mångfaldschef Julia Lundberg. di.se/hallbart-narin…

EU säger slutligt ja till könskvotering i noterade bolags styrelser. di.se/live/eu-sager-…

Sida backar världens första orangea obligation – ska stötta kvinnligt företagande. di.se/hallbart-narin…

Vi behöver bryta fördomarna om kvinnors entreprenörskap för att se till att deras företag kan få kapital och överlever långsiktigt, skriver sparekonomen Shoka Åhrman och serieentreprenören Susanne Najafi på Di:s debattsida. di.se/debatt/debatt-…

Det är hög tid att sluta räkna antalet kvinnor i styrelserna. Det menar professorn Christina Öberg, som i en ny forskningsgenomgång visar att kvinnors inflytande i styrelserna till och med kan vara lägre än fördelningen ger sken av. di.se/hallbart-narin…

De viktigaste nyheterna om jämställdhet och mångfald direkt i din mejlbox varje månad. Prenumerera på Di:s gratisbrev Jämställt näringsliv. di.se/nyhetsbrev/

Ny lag om kvotering, företag med förbud mot att fråga om gamla lönen och kompetensbrist - trots 35.000 arbetslösa akademiker. Det är några av de nyheter som väckt mest engagemang hos Di:s läsare i fjol. di.se/hallbart-narin…

En resa till Iran förändrade Sara Carlemårs liv. Hon sålde sin del av den kommunikationsbyrå som hon tidigare drev för att istället stötta kvinnors rättigheter genom att erbjuda coachning och nätverk. di.se/nyheter/kvinno…

"Näringslivet lockar många som vill göra skillnad och som är otåliga att se resultat" di.se/hallbart-narin…