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Poursuivre l'engagement pour l'Université de Lille 2022

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Georgette Dal (@dal_georgette) 's Twitter Profile Photo

Le comité local du Fonds pour l’insertion des personnes handicapées dans la fonction publique FIPHFP a validé hier à l’unanimité le projet de conventionnement que j’ai porté avec Université de Lille pour un montant de 800 000 € en trois ans 1/2

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Invitée à la table ronde "collégialité et démocratie" du 27e congrès national du SNPTES UNSA le 13/10, Georgette Dal a rappelé la nécessité de faire communauté, de dépasser les cloisonnements entre personnes, catégories ou structures, et d'ancrer l'université dans son écosystème.

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➡️Dates et liens des rencontres thématiques en ligne sur servirulille.fr/actualites/ ✅#Simplification 25/10, 12h ✅#Recherche 25/10, 17h ✅#Formations 27/10, 17h ✅#Gouvernance 29/10, 12h

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« Nous revendiquons l’I-site et l’EPE mais aussi l’exigence de moyens supplémentaires » : retrouvez l'entretien de Georgette Dal, candidate du collectif SERVIR ➡️servirulille.fr/actualite/ Avec l'autorisation de AEFsuprecherche Sylvain Marcelli

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📣 Les candidates et candidats des 9 listes pour le #CA, #CFVU et #CS du collectif SERVIR présentent leur parcours et leur expérience : ➡️ servirulille.fr/nos-listes/

📣 Les candidates et candidats des 9 listes pour le #CA, #CFVU et #CS du collectif <a href="/SERVIR_2022/">SERVIR</a> présentent leur parcours et leur expérience :

➡️ servirulille.fr/nos-listes/
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Le collectif SERVIR remercie les électeurs Université de Lille ENSAIT ENSAP Lille ESJ Lille Sciences Po Lille qui lui ont fait confiance ✅ #CA : 4 élus ✅ #CFVU : 3 élus ✅ #CS : 5 élus continueront à porter nos valeurs ➡️ servirulille.fr/programme/

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Il ne s'agit que de la première étape du processus d'élection du #CA. Le collectif SERVIR entend bien poursuivre jusqu'au bout l'engagement pris auprès des électrices et électeurs qui lui ont fait confiance.

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La démocratie en 180 secondes : la désignation des personnalités extérieures au #CA de Université de Lille 2022 ➡️servirulille.fr/2021/11/25/la-…

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L’application du protocole carrière de la LPR Université de Lille donne l’occasion aux élu.e.s SERVIR de dresser un état des lieux et de faire connaître la position du collectif en #CA 👉Episode 1 : le « repyramidage » A retrouver sur : servirulille.fr