新しく記事を書きました！ 今回はあんまりデザインもマネジメントも関係ない個人的なモチベーションの作り方の話です 私の「やる気」の作り方【ジワリと燃えるモチベーション】｜tajimaru@SmartHR tj note.com/tajimaru_desig…

「全社アワードなんて...」と思っていた時期が僕にもありました。オススメです。感動。 SUMMIT｜SmartHR初の全社表彰制度。批判も覚悟で目指した組織のカルチャーと一体感 real.smarthr.co.jp/articles/cultu…

SmartHRに入社して3年経ったので在籍エントリを書きました📝 道を切り拓きながら関わる人も増えてきて、毎年新しい気持ちでやってます🚜 色々やってきたな… #note #在籍エントリ note.com/mzk72/n/n408c6…

やっぱりさっぱり久々の投稿ですが、記事を書きました！初の個人note記事でドギマギしております！！今まで弊社で作ったものの総集編です🪏 note.com/sakana_chan06/…

【プレスリリース】 SmartHR、データ入力レスな「給与計算」機能を提供開始 クラウド人事給与基幹システムとしてシームレスで統合的なHR業務を実現します✨

【プレスリリース】 SmartHRは新たな事業戦略を発表し、 2030年の売上目標として1000億円を掲げました。 クラウド人事労務ソフト「SmartHR」は、 企業の人的資本経営をデータに基づいて推進するための 「人的資本経営プラットフォーム」となることを目指します。 smarthr.co.jp/news/press/202…

新しいnoteを書きました〜 上期にトライしてみた企画のまとめになります。ばっちり上手くいった訳ではないところが結構学びになったポイントなので是非ご一読ください。 デザイナーチームが理想のキャリアプランへ向かうためにやったこと【マネジメント】 note.com/tajimaru_desig…

Tokyo Prideに参加します🌈 ブースやノベルティのデザイン、企画など携わってます。 当日のパレード参加もたのしみ🌞

設営ちう🌈

あっという間に一枚目が埋まりました😍 YesもNoも中間も両方もどっちでもないも、いろんな意見があってヨシ！🫶

Happy pride🌈 今日はめっちゃよく寝れそう！

「自分らしく」って素敵だなと改めて感じた1日でした🍭💭 パレードも久しぶりにたくさん歩いてたのしかった！ 各社のクリエイティブや企画などもすごく学びになったな〜

あしたもオフィスの倉庫整理なのでがんばらねば…体力〜

「well-working story 2025」の制作を振り返るnote記事を投稿しました！ 「テクノロジーで働く歓びをアップデートする」をデザインテーマに設定し、心地良くて明るい開放感のあるデザインになるよう、模索してきた過程を書いています🌞 ↓ぜひ読んでみてください🧚‍♀️ note.com/chihari/n/n13c…

「沢田マンションツアー as RubyKaigi 2025 Day 4 & 5 —— 「無名の質」に会いに行く」を公開しました！ makicamel Misaki Shioi (しおい) tkskkd.deso | Takeshi Kakeda Koichiro Eto Akira Matsuda の豪華5人による共著です。 SmartHRのRubyKaigi 2025の締めくくりの記事でもあります。 #rubykaigi tech.smarthr.jp/entry/2025/06/…

最近お肌の曲がり角感がすごくてなみだ

皆様のおかげで2025年9月1日で歌う魚は8周年🐟🐟🐟🐟🐟🐟🐟🐟 今年は 【歌う魚 8th Anniversary ぱちぱち！愛で鯛 祝8周年！】 をテーマに9/1(月)〜9/30(火)まで40本の周年イベントをお届け！ この後21:00にドカンと解禁！ (全部じゃないよ)！ たくさん遊びにきてください！ utausakana.com

SmartHRサービス10周年🎊 特設サイトも新サービスビジョンも公開です。ワカフレ！ 10周年のビジュアル、これまでのSmartHRらしさとこれまでにない新しい表現がうまく合わさっていてとても素敵

【プレスリリース】 SmartHR、人事・労務に関する問い合わせにAIが回答する「AIアシスタント」機能を7月下旬に提供開始🎉 人事・労務に関する問い合わせに、24時間場所を問わずAIが従業員の質問に回答するため、現場と管理部門双方の業務効率化を実現します✨

SmartHRの新サービスビジョンのロゴ制作などについて書きました〜❣️良かったらみてね。 note.com/sakana_chan06/…