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Malte Jansen

@malte_jansen_

Educational Psychologist, Professor at HMU Health and Medical University Potsdam.
Interested in research on student motivation, social networks, open science..

ID: 1441363693837512708

calendar_today24-09-2021 11:27:51

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Institut zur Qualitätsentwicklung im Bildungswesen (@iqb_media) 's Twitter Profile Photo

Bei der #Frühjahrsakademie des #FDZ am IQB gibt es noch vereinzelte Plätze in den unten genannten Workshops. Die Veranstaltung findet online statt. Weitere Infos und die Anmeldung gibt es unter: bit.ly/FDZ_FJ-A_23

Bei der #Frühjahrsakademie des #FDZ am IQB gibt es noch vereinzelte Plätze in den unten genannten Workshops. Die Veranstaltung findet online statt. Weitere Infos und die Anmeldung gibt es unter:
bit.ly/FDZ_FJ-A_23
Institut zur Qualitätsentwicklung im Bildungswesen (@iqb_media) 's Twitter Profile Photo

Wir suchen 2 Docs #PhDposition für die Testentwicklung zum nationalen Bildungsmonitoring ⏩ Promotion im Bereich empirische Bildungsforschung ⏩ mit enger und strukturierter Begleitung ..in einem tollen IQB-Team 😍 📢Bewerbt euch bis 5.4.2023! shorturl.at/joJK5

Wir suchen 2 Docs #PhDposition für die Testentwicklung zum nationalen Bildungsmonitoring 
⏩ Promotion im Bereich empirische Bildungsforschung
⏩ mit enger und strukturierter Begleitung
..in einem tollen IQB-Team 😍

📢Bewerbt euch bis 5.4.2023!
shorturl.at/joJK5
Georg Lorenz (@georglorenz1) 's Twitter Profile Photo

Effekte der Wohnumgebung auf Bildungserfolg: Für ein #OpenAccess Papier in der KZfSS haben C. Gresch, L. Hoffmann und ich sozialräumliche Daten des Statistischen Landesamts Stadt Bremen an Bildungstrenddaten des Institut zur Qualitätsentwicklung im Bildungswesen gekoppelt. link.springer.com/article/10.100… 1/

Rebecca Lazarides (@relazarides) 's Twitter Profile Photo

Beitragseinreichungen für die Jahrestagung der #AEPF 2023 Universität Potsdam sind ab jetzt möglich (bis 30.6.2023) Hier geht es zur Website: uni-potsdam.de/de/aepf2023/in… Beitragseinreichung: conftool.net/aepf2023/ Wir freuen uns auf die Beiträge! DGPs Fachgruppe Pädagogische Psychologie GEBF Gesellschaft für empirische Bildungsforschung @DGfE_eV

Kou Murayama (@koumurayama) 's Twitter Profile Photo

Please RT!! I'm hiring a postdoc or junior research group leader (3 years +) on the topic of intrinsic motivation/intrinsic rewards (broadly defined). I especially look for researchers connecting basic science work to education. Come to Universität Tübingen! uni-tuebingen.de/universitaet/s…

Georg Lorenz (@georglorenz1) 's Twitter Profile Photo

Das BMBF-Projekt MuHiK an der Universität Potsdam sucht eine*n Postdoc mit Interesse an methodisch quantiativer Forschung zu Diversität und ihren Effekten im Bildungssystem. 100% TVL-E13, befristet bis 31.03.2026. 👉 Hier geht es zur Ausschreibung: uni-potsdam.de/fileadmin/proj…

Kai Sassenberg (@kaisassenberg) 's Twitter Profile Photo

We (Leibniz-Institut für Psychologie (ZPID)) are hiring 3 assistant profs (GER Jun-Prof) with tenure track and reduced teaching load in -Science Acceptance, -Psychological Metascience, and -Big Data in Psychology An attractive startup package is available.Feel free to contact me. l.ead.me/zpid_w1_prof

Zeitschrift für Soziologie (@_zfsoziologie) 's Twitter Profile Photo

Die einwanderungsbezogene Bildungsungleichheit ist in Ostdeutschland geringer als im Westen. Im Gymnasialbereich ergeben sich sogar Vorteile für die Kinder von Einwanderern. Wieso das so ist untersuchen Oliver Winkler Malte Jansen und Aileen Edele. degruyter.com/document/doi/1…

Die einwanderungsbezogene Bildungsungleichheit ist in Ostdeutschland geringer als im Westen. Im Gymnasialbereich ergeben sich sogar Vorteile für die  Kinder von Einwanderern. Wieso das so ist untersuchen <a href="/OliverWinkler_/">Oliver Winkler</a> <a href="/Malte_Jansen_/">Malte Jansen</a>  und <a href="/EdeleAileen/">Aileen Edele</a>.
degruyter.com/document/doi/1…
VerbundFDB (@verbundfdb) 's Twitter Profile Photo

💡 Wer noch nicht reingeschaut hat: Data Paper Collection „Data for Psychological Research in the Educational Field“ mit Editorial von Sonja Bayer, Katarina Blask, Timo Gnambs, Malte Jansen, Débora Maehler, Alexia Meyermann und @cl_ndfzur ➡️ openpsychologydata.metajnl.com/articles/10.53… 📚

Claudia Neuendorf (@cl_ndf) 's Twitter Profile Photo

Eine tolle Option für Bildungsforscher*innen, die Open Science-begeistert sind und Lust haben, an der Schnittstelle zwischen Forschung und Open Data zu arbeiten. (Unbefristet - E-14 - Vollzeit!)

Eva Asselmann (@evaasselmann) 's Twitter Profile Photo

Job Alert🚨! Join our dynamic team in Potsdam or Erfurt and apply now for a professorship! I am happy to answer any questions. Social & Personality Psychology (W2), Potsdam: health-and-medical-university.de/campus-potsdam… Differential Psychology & Diagnostics (W3), Erfurt: health-and-medical-university.de/campus-erfurt/…

Institut zur Qualitätsentwicklung im Bildungswesen (@iqb_media) 's Twitter Profile Photo

Pünktlich zum Start der #Didacta2024 ist eine neue Analyse der #IQB-#Bildungstrend|daten veröffentlicht worden. Dabei geht es um die Vergleichbarkeit von #Schulnoten zwischen den Bundesländern 👇 link.springer.com/article/10.100… #OpenAccess #twlz

Pünktlich zum Start der #Didacta2024 ist eine neue Analyse der #IQB-#Bildungstrend|daten veröffentlicht worden. Dabei geht es um die Vergleichbarkeit von #Schulnoten zwischen den Bundesländern 👇

link.springer.com/article/10.100…

#OpenAccess #twlz
Institut zur Qualitätsentwicklung im Bildungswesen (@iqb_media) 's Twitter Profile Photo

Lehr- und Fachkräfte aus Berliner Grundschulen, die sich für eine Teilnahme am Projekt im kommenden Schuljahr interessieren, sind herzlich eingeladen, an einer der nächsten digitalen Infoveranstaltungen teilzunehmen. #twlz

Lehr- und Fachkräfte aus Berliner Grundschulen, die sich für eine Teilnahme am Projekt im kommenden Schuljahr interessieren, sind herzlich eingeladen, an einer der nächsten digitalen Infoveranstaltungen teilzunehmen. #twlz
Institut zur Qualitätsentwicklung im Bildungswesen (@iqb_media) 's Twitter Profile Photo

Annika Liebelt vom Institut zur Qualitätsentwicklung im Bildungswesen stellt Ergebnisse zu #Geschlechterstereotypen aus dem #IQB-#Bildungstrend vor. Mädchen sind anfälliger dafür als Jungs, fachspezifische Stereotype zu verinnerlichen und sich in ihrem #Selbstkonzept beeinflussen zu lassen.

Annika Liebelt vom <a href="/IQB_media/">Institut zur Qualitätsentwicklung im Bildungswesen</a> stellt Ergebnisse zu #Geschlechterstereotypen aus dem #IQB-#Bildungstrend vor. Mädchen sind anfälliger dafür als Jungs, fachspezifische Stereotype zu verinnerlichen und sich in ihrem #Selbstkonzept beeinflussen zu lassen.
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Lust auf #Bildungsforschung in großem Stil? Wir suchen Unterstützung für die wissenschaftliche Mitarbeit an unseren beiden Flagschiffen: #IQB-#Bildungstrend und #VERA-#Vergleichsarbeiten. Mehr Infos zur Stelle gibt es hier 👇 iqb.hu-berlin.de/institut/news/… Bitte teilen!

Lust auf #Bildungsforschung in großem Stil? Wir suchen Unterstützung für die wissenschaftliche Mitarbeit an unseren beiden Flagschiffen: #IQB-#Bildungstrend und #VERA-#Vergleichsarbeiten. Mehr Infos zur Stelle gibt es hier 👇
iqb.hu-berlin.de/institut/news/…
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Claudia Neuendorf (@cl_ndf) 's Twitter Profile Photo

In unserem Projekt zur Heterogenität im Klassenzimmer uni-potsdam.de/de/schulentwic… wird demnächst kurzfristig eine Stelle frei: E13, 75% oder weniger, befristet bis Ende März 2026. Bei Interesse gern bis zum 8.7.24 für weitere Infos an mich wenden.

Birgit Heppt (@birgitheppt) 's Twitter Profile Photo

In meiner neu gegründeten Arbeitsgruppe IFS TU Dortmund sind zwei Stellen als wissenschaftlich Beschäftigte ausgeschrieben. Schwerpunkte: sprachbildender Unterricht, Sprachdiagnostik, Umgang mit Heterogenität Weitere Infos: ifs.ep.tu-dortmund.de/karriere/aktue… 🙏🙏 Thanks for sharing.

Claudia Neuendorf (@cl_ndf) 's Twitter Profile Photo

In unserem Drittmittelprojekt „Multidimensionale Heterogenität im Klassenzimmer: Messung, Effekte, Mechanismen“ (MuHiK, s. uni-potsdam.de/de/schulentwic…). (Laufzeit bis 31.03.2026) ist eine Stelle freigeworden, die nachbesetzt werden soll. Bei Interesse gern per PM melden!

In unserem Drittmittelprojekt „Multidimensionale Heterogenität im  Klassenzimmer: Messung, Effekte, Mechanismen“ (MuHiK, s.  uni-potsdam.de/de/schulentwic…).  (Laufzeit bis 31.03.2026) ist eine Stelle freigeworden, die nachbesetzt  werden soll. Bei Interesse gern per PM melden!