Edwin Palma Egea Rappi Colombia UNIDAPP MinTrabajo Muy bien Edwin. Tengo que reconocer que ha superado mis expectativas. Gracias por trabajar por la equidad laboral. 👏🏻👏🏻👏🏻👏🏻✊🏻

En Colombia hay un proceso muy interesante de negociación tripartita entre empresas de plataformas, sindicatos y estado para mejorar las condiciones de trabajo. Es el resultado de esas negociaciones y es un hito en las relaciones laborales en el trabajo en plataformas en Latam 👇🏻

El rifirrafe entre las ips y las EPS son increíbles. Tengo a mi hija hospitalizada y en un paro de atención por peleas entre EPS SURA y CLINICA MARLY lo peor es que esa carrera por cobrar la que sufre es la niña sin atención Supersalud MinSalud Colombia 🇨🇴 Carlos F. Galán Gerson bermont

Carolina Hevia de Brandts Rappi Colombia Ministerio TIC Asamblea Nacional A Jefferson le hice derecho de petición, también se trató ese caso en la mesa de diálogo con Rappi Colombia pero ni aún así quisieron solucionar el caso de él

La Comisión Segunda Camara aprobó en tercer debate el Convenio 190 de la OIT Países Andinos. Este convenio reconoce el derecho a trabajar sin acoso y sin violencia por razones de género. Nos falta un debate en plenaria de Cámara de Representantes de Colombia para que el convenio sea ratificado por el Estado

Desde la Dirección de Inspección, Vigilancia y Control del MinTrabajo le recordamos a las empleadores públicos y privados que sus trabajador@s tienen derecho a participar en las movilizaciones convocadas por las centrales sindicales para los días 28 y 29 de mayo del 2025. La

Yango Colombia YANGO no ha sido posible que me paguen y tampoco he recibido ninguna respuesta necesito mi pago

Felicitaciones a UNIDAPP Colombia por su persistencia para que los trabajadores de plataformas tengan seguridad social integral y a Gustavo Petro MinTrabajo Antonio Sanguino por insistir en la necesidad de una reforma laboral, ahora hay que hacer que se cumpla.

¡Así, en equipo, vamos construyendo un mejor futuro para los repartidores! 💪🚴‍♂️ Defendemos nuestros derechos con propuestas y organización. #Repartidores #TrabajoDigno UNIDAPP Colombia

CUT TWITTER Central Unitaria de Trabajadores CUT Bogotá C/marca Juventud CUT Cut Atlántico CUT Antioquia GIL ALBERTO FALCON P CUTBOYACA CUT La Guajira CUT NARIÑO CUT Santander CUT Quindío Cut Risaralda CUT Regional Tolima cutvalledelcauca Fabio Arias Giraldo SNTT de Colombia victor @Mintrabajocol Sandra Milena Muñoz Cañas

Pero ojo MinTrabajo: en las plataformas digitales de reparto la realidad en la calle no es muy distinta 🚴‍♂️📦. ❌ Tercerización total ❌ Jornadas sin límite ni garantías ❌ Riesgos en vía sin seguridad laboral Los trabajadores de apps también exigimos inspecciones.

cutvalledelcauca Fabio Arias Giraldo SNTT de Colombia victor @Mintrabajocol Sandra Milena Muñoz Cañas @galeanovallejo sintratextilia @sintracarcol Maria Fernanda Zuluaga Gaviria Razón fundamentada porque PARO NAL 15 SEP CONTRA RAPPI ESCUCHE al Presidente de UNIDAPP V/CIO argumentos válidos MOVILIZACIÓN

Now drivers can see the DESTINATION and PRICE before accepting trips - a win for transparency and fairness after dialogue between TAWU and Uber Kenya #SAFERATES #FAIRWORK International Transport Workers' Federation (ITF) FES Kenya COTU KENYA

🚨 Denunciamos acción antisindical en Santa Marta Rappi Colombia ordenó retirar el pendón de nuestros compañeros de tiendas turbos que invitaban al plantón del 8 de octubre. 🟥 Impiden el derecho a la protesta y atacan la libertad sindical.

Central Unitaria de Trabajadores CUT Bogotá C/marca Juventud CUT Cut Atlántico CUT Antioquia GIL ALBERTO FALCON P Sindicato Nacional de trabajadores de Agrosavia Sintraminerales - filial Fenaltrase/CUT Sintrateléfonos ETB Del 27 a 30/ Oct UNIDAPP y Junta Nal en Bogotá construyendo PLAN ESTRATÉGICO con miras 2026 fortaleciendo formas organizativas con trabaj de Plataformas

2/ En la mesa participan organizaciones sindicales, empresas de la Alianza In Co y el Ministerio de Trabajo. El objetivo: construir la reglamentación que garantice derechos reales para quienes trabajamos en plataformas.