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🤩 Et si vous profitiez de cette belle #JourneeDeLaFemme ♀️ pour enclencher un climat #Women #Friendly: 1️⃣Féminiser le nom des fonctions 2️⃣« Dégenrer » les offres d'emplois 3️⃣Veiller à l'égalité salariale dès l'embauche 4️⃣Réviser la politique de congé autour de la parentalité

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D’après une étude de Harvard Business Review 📚, les entreprises aux #collaborateurs #engagés sont 12% plus profitables que la moyenne ↗️, et les départements les plus engagées montrent des résultats 21% supérieurs aux départements #désengagés 📈. #RH #digitalworkplace

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Votre boîte #email déborde 📩? Vous avez la conviction qu’une partie de ces #échanges d’e-mails est évitable et stérile 🗑? Réduisez l’usage des e-mails en interne, partagez les informations en quelques clics 👉 accretio.io

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Aujourd’hui, pour attirer, intégrer et fidéliser les #talents, il est indispensable pour les #entreprises de valoriser leur #marqueemployeur 🤩. ▶️ accretio.io/attirez-et-fid…

Selon une étude de Welcome to the Jungle, 4️⃣5️⃣% des démissions ont lieu la première année 📝, et le coût d’intégration d’un #employé représente 2️⃣5️⃣% de son salaire annuel. 🤖 Optimisez votre process #onboarding grâce à une plateforme dédiée ▶️ accretio.io/onboarding-et-…

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