Vous ne connaissez pas encore Ask’IT notre #chatbot? 🤖 On vous le présente au salon des Solutions Ressources Humaines ⏰RDV à 11h à la salle Picasso pour un retour d’expérience réalisé par Marie-Pierre IBANEZ, Responsable Gestion Admin chez IT-CE et notre partenaire inbenta France #SSRH

Le #chatbot RH proposé par Ruza : c’est un assistant personnel au service des collaborateurs. Alexis nous partage quelques cas d’usage : questions RH, onboarding, feedback, com interne,... le champ des possibles est grand et on n’en est qu’au début dans les entreprises! #SSRH

Beau début de semaine ensoleillé sur #Paris pour (re)découvrir nos nouveaux espaces de travail organisés désormais en #FlexOffice (ou Bureau Flexible/Partagé 😉) Une expérimentation qui démarre pour IT-CE! Des petites attentions nous attendaient à notre arrivée ☕️🥐🎁 #Thanks

[Conférence de Presse] Sophie Loeuilleux du Le Lab RH présente le marché de la Tech RH en France et les évolutions des SIRH. #RH #digitalisation #cloud #RGPD #BigData #tendance

Merci @LaMut_Generale pour l’invitation à ce colloque. Je suis convaincue qu’une entreprise responsable et solidaire a un rôle à jouer dans l’accompagnent des salariés aidants, en s’appuyant sur des équipes RH et des managers formés et outillés sur le sujet 💪

80% des salariés aidants ont développé de nouvelles compétences, d’après le baromètre 2020 « Aider et Travailler ». Ce potentiel de compétences peut être valorisé pour favoriser le retour ou le maintien dans l’emploi, développer l’employabilité,…

Très heureuse de voir l’accueil réservé à cet ouvrage ! Si vous voulez passer à l’action et vous inspirer des meilleures innovations RH et managériales, c’est par ici👇 Merci à BARABEL michel, Olivier Meier, Éditions EMS et @EmsLetran 👏

90 % des #DRH estiment qu'ils seront à l'avenir amenés à inclure plus d'actions #RSE dans leurs pratiques #RH. Face à ce défi, Le Lab RH a publié un rapport d'où ressort une conviction : ✅ Les professionnels RH ont un rôle pivot pour faciliter et réussir la transition interne :