'Met verkettering herstel je de openbare orde niet' Tom Postmes bit.ly/3t153TM Regioburgemeesters #demonstratie #rellen #Geweld

My latest post 'A #CrisisManagement 101 - Managing Mobs.' on the Leiden Security and Global Affairs Blog identifies three bottlenecks in the Dutch response to the recent #curfew #riots from a CM perspective. Thanks ISGA The Hague & Eva Froneberg lnkd.in/e9PWSAY

Pleased to announce our #PUPOL Early Career Network event on March 29th, organized by the Leiden Leadership Centre and PUPOL_Net . Get to know other early career scholars in the domain of #leadership. Looking forward to hosting this event with Ben Kuipers . Find info attached!

Delighted to hear that the paper abstract on #leadership in collaborative networks I submitted with Sandra Groeneveld and Ben Kuipers has been accepted for presentation IRSPM. Looking forward to presenting the research findings at the IRSPM Conference in April!

Volgende week (12/3) is de eerste Leiden Leadership Lunch in de serie 'Leiderschapskansen in tijden van crisis'. Meld je snel aan voor de bijeenkomst met Jelmer Schalk en Sietse Wieringa, die vertellen wat COVID-19 betekende voor #leiderschap in de zorg! universiteitleiden.nl/agenda/series/…

Hoofdcommissaris van de Landelijke Eenheid Jannine van den Berg gaf vandaag in gesprek met Sandra Groeneveld (Leiden Leadership Centre) haar visie op #leiderschap, #diversiteit & #inclusie in het #politiekorps in een webinar voor studenten UniLeiden FGGA, gegeven door Joris van der Voet.

Vandaag was de aftrap van de lunchserie 'Leiderschapskansen in tijden van crisis'. Een paar interessante observaties van Jelmer Schalk en Sietse Wieringa op basis van hun onderzoek naar leiderschap in de zorg tijdens COVID-19 (1/5)

Observatie 1: het belang van het balanceren van top-down sturing met het ruimte geven voor initiatieven voor onderop. Een crisis vraagt soms om snelle, beslissingen van de top maar juist op de werkvloer ontstaan vaak nieuwe ideeën en innovaties die ruimte verdienen (2/5)

Observatie 2: continu aandachtspunt voor leiderschap is hoe je alle relevante stakeholders betrekt. Crisisleiderschap vraagt vaak om snelle besluiten die echter het risico hebben dat we bepaalde groepen (zoals patiënten- of cliëntenraden) te weinig of te laat betrekken (3/5)

Observatie 3: Crisissituaties vragen om samenwerking tussen organisaties die wellicht normaal weinig samenwerken. Hoe kun je dan effectief samenwerken? Leiderschap moet dan o.a. gericht zijn op het creëren van een gezamenlijk doel en gezamenlijke taal (4/5)

Wil je meer weten over het onderzoek? Het onderzoek is #openaccess en te vinden op universiteitleiden.nl/onderzoek/onde… (5/5)

Looking for electives to follow? Lund University offers an online course on Critical Perspectives on Leadership from April 19-23 It involves scholars from Northeastern U. University of Sussex Durham University Copenhagen Business School Stockholm University Lund University University of Bath More 👇 bit.ly/2Np90Bt

Very excited to represent Leiden Leadership Centre during the first PUPOL_Net Early Career Network On Tour Series! A great opportunity to exchange experiences with practice-oriented #public #leadership research.

Looking back on an interesting course on 'Collaborative governance for public value, innovation and the role of leadership' offered by Netherlands Institute of Governance . Thank you Lieselot Vandenbussche Vrije Universiteit Amsterdam (inactief), Jacob Torfing and Eva Sørensen RUC for organizing this course!

Really enjoyed recording a podcast with @MatczakAnia and Jake Wright on the basis of our ISGA blogposts on #resilience, #plural #policing and #leadership in relation to the current #COVID crisis. Curious? Listen to the podcast here! leidensecurityandglobalaffairs.nl/articles/podca… Leiden Leadership Centre

Universiteiten treden op tegen 'shitstorm aan haat' richting wetenschappers nos.nl/l/t/2379731 via Nieuwsuur - Goed dat de VSNU actie onderneemt. Wel verschrikkelijk dat dit nodig is.

Econoom Max van Lent deelt interessante inzichten uit zijn onderzoek naar #gender en #leiderschap tijdens de online lunchbijeenkomst van Leiden Leadership Centre en belang samenwerking #wetenschap en #praktijk benadrukt! 🤝 UniLeiden FGGA Universiteit Leiden

Hoe worden vrouwelijke lg tov mannelijke lg ervaren, door mannelijke en vrouwelijke mw? Zie bijgevoegde slide voor de resultaten van de #gender match van econoom Max van Lent. Tijd voor een mooie discussie! #onderzoek #diversiteit #leiderschap UniLeiden FGGA Leiden Law School Universiteit Leiden

Hey🖐️! Wist je dat ons rapport 'Verder met publiek leiderschap en werken volgens de bedoeling' online te downloaden is? Een must-read bomvol met actuele inzichten over #leiderschap. Geschreven door Moniek Akerboom, Lara van Osch en Johan-Jan Beukman. universiteitleiden.nl/binaries/conte…

CALL FOR ABSTRACTS: Netherlands Institute of Governance Annual Conference 2022 - Panel 'Public and Political Leadership' Please find more information here: nigovernance.nl/conference-202… We encourage both junior and senior scholars to apply. The deadline for submission is July 1st. Leiden Leadership Centre