Eksik Hususlar (@erdem051051) 's Twitter Profile
Eksik Hususlar

@erdem051051

Adalet sendikası

ID: 1347999674515521539

calendar_today09-01-2021 20:12:46

8,8K Tweet

548 Followers

743 Following

Adli Personel 🇹🇷 (@adlipersonel) 's Twitter Profile Photo

Bekir Bozdağ Personele verdiğiniz hiçbir sözü tutmadınız. Hala çıkmış beton, binadan bahsediyorsunuz. Onbinlerce Adalet Bakanlığı Personelinin ahını alıyorsunuz. Aynen devam.

caner (@ahmet43788973) 's Twitter Profile Photo

İnfaz koruma memuru maası en dusuk memur maaşı iken tasarruf deniliyor arkasindan hakime savciya ogretmene saglikciya vs vs iyilestirmeler yapiliyor. biz sahipsiz uvey evlat miyiz sy bakanim size guvenmistik Yılmaz TUNÇ Bekir Bozdağ Ramazan CAN🇹🇷 Abdullah Güler İKOMDER

İnfaz Koruma Memuru 🇹🇷 (@ctee_ikmm) 's Twitter Profile Photo

x.com/CteMemuru/stat… ❗Biz infaz Koruma memurları ne zaman hak ettiğimiz özlük haklarını alacağız ? ❗üniforma ile çalısıyoruz o yüzden sakalı kesiyoruz ama güvenlik sınıfı değiliz ? ❗En düsük memur maasını alıyoruz ve genel hizmetli sınıfındayız Bekir Bozdağ Yılmaz TUNÇ

Adli Personel 🇹🇷 (@adlipersonel) 's Twitter Profile Photo

Adliyede görevli hakim savcılara yapılan zam bizleri sevindirdi. Ancak varını yoğunu ortaya koyup,yoğun iş yükü, mobbing ve stres ile çalışan fedakar Adalet Personeli için neden gündem oluşturamıyorsunuz? BÜRO MEMUR-SEN Yusuf YAZGAN Türkeş Güney Türk Büro-Sen Adalet Sendikası

Adliyede görevli hakim savcılara yapılan zam bizleri sevindirdi.

Ancak varını yoğunu ortaya koyup,yoğun iş yükü, mobbing ve stres ile çalışan fedakar Adalet Personeli için neden gündem oluşturamıyorsunuz?

<a href="/buromemursen/">BÜRO MEMUR-SEN</a> <a href="/yusufyazgan37/">Yusuf YAZGAN</a> <a href="/TurkesGuney/">Türkeş Güney</a> <a href="/TurkBuroSenGM/">Türk Büro-Sen</a> <a href="/adaletsendikasi/">Adalet Sendikası</a>
Adli Personel 🇹🇷 (@adlipersonel) 's Twitter Profile Photo

Ramazan CAN🇹🇷 Recep Tayyip Erdoğan Bu temel de personele verilen değerden geçer. Verilecek olan değer de Adalet Bakanlığı Personelinin özlük haklarının iyileştirilmesi ile sağlanabilir.

<a href="/ramazancan0071/">Ramazan CAN🇹🇷</a> <a href="/RTErdogan/">Recep Tayyip Erdoğan</a> Bu temel de personele verilen değerden geçer. Verilecek olan değer de Adalet Bakanlığı Personelinin özlük haklarının iyileştirilmesi ile sağlanabilir.
Adli Personel 🇹🇷 (@adlipersonel) 's Twitter Profile Photo

Adalet Bakanlığı'nda müdürlük kadroları için 6 yıl olan çalışma şartı 10 yıla çıkarıldı. Kimine göre olumlu, kimine göre ise olumsuz bir gelişmedir, doğruluğunu yanlışlığını tartışmanın yanı sıra, personelin bunca sıkıntısı varken bir gecede bunu değiştirmek kimin aklına geldi?

Adalet Bakanlığı'nda müdürlük kadroları için 6 yıl olan çalışma şartı 10 yıla çıkarıldı.

Kimine göre olumlu, kimine göre  ise olumsuz bir gelişmedir, doğruluğunu yanlışlığını tartışmanın yanı sıra, personelin bunca sıkıntısı varken bir gecede bunu değiştirmek kimin aklına geldi?
Adli Personel 🇹🇷 (@adlipersonel) 's Twitter Profile Photo

Sorunun açık hali ise şu, senelerdir yaşanan sıkıntılara, özlük haklarındaki rezalete, çalışma yükü, stres ve mobbinge 3 maymun oynanırken, olumlu olsa dahi değişikliğin bir anda hiç duyurulmadan geçirilmesi akıllara şu soruyu getiriyor; DEMEK Kİ İSTENİRSE YAPILABİLİYOR.

Adli Personel 🇹🇷 (@adlipersonel) 's Twitter Profile Photo

Şunu görüp vicdanınız sızlamıyor mu? Bugün bir orman işletmede çalışan memura yerine göre 30 40 bin TL giyim yardımı verilirken, çorap parası dahi etmeyecek ödemeleri yapmak sizi üzmüyor mu? Yazık. Adalet Bakanlığının tüm yükünü sırtlayan personele yaptıklarınız ayıp! Adalet Bakanlığı Personel Genel Müdürlüğü

Türkeş Güney (@turkesguney) 's Twitter Profile Photo

📌Genel Başkan Yardımcılarımız Sami ÇAM ve Emrah COŞKUN ile Adalet Bakanımız Sn.Yılmaz Tunç’u ziyaret ettik. 📌Ziyaretimizde Adalet Hizmetleri Sınıfının İhdası ve Maaş banka promosyonu ihalesinin revize edilmesi başta olmak

📌Genel Başkan Yardımcılarımız Sami ÇAM ve Emrah COŞKUN ile Adalet Bakanımız Sn.Yılmaz Tunç’u ziyaret ettik.                                                       

📌Ziyaretimizde Adalet Hizmetleri Sınıfının İhdası ve Maaş banka promosyonu ihalesinin revize edilmesi başta olmak
Adli Personel 🇹🇷 (@adlipersonel) 's Twitter Profile Photo

Evet, ne dendi? Sonuç nedir? Ne zaman gerçekleştirilecek? Bir dahakine yorumları kapatmazsanız Adalet Bakanlığı Personeli bu soruları daha net soracaktır. Görüşme için teşekkürler, ancak sonuca ulaşmayan her husus bizler için bir anlam ifade etmeyecektir.

Türkeş Güney (@turkesguney) 's Twitter Profile Photo

‼️ İnanıyorum ki; Adalet Hizmetleri Sınıfının ihdas edilmesi, T.C. Adalet Bakanlığı Sn. Yılmaz TUNÇ ‘a nasip olacak, bakanımız, ismini altın harflerle tarihe yazdıracak, adalet çalışanları kendisini unutmayacaktır. Ramazan CAN🇹🇷

Adli Personel 🇹🇷 (@adlipersonel) 's Twitter Profile Photo

Türk Büro-Sen T.C. Adalet Bakanlığı Yılmaz TUNÇ Ramazan CAN🇹🇷 Hizmet sınıfını oluşturun, hizmet sınıfına uygun kadroları tahsis edin (uzman, şef), bu sınıfa özgü tazminatları ve özlük haklarını düzenleyin ve tarihe geçin. Yüksek stres, mobbing ve olağanüstü iş yükü ile çalışan personelin çalışma hevesini 10 katına çıkarın. Zor değil, ŞİMDİ!

<a href="/TurkBuroSenGM/">Türk Büro-Sen</a> <a href="/adalet_bakanlik/">T.C. Adalet Bakanlığı</a> <a href="/yilmaztunc/">Yılmaz TUNÇ</a> <a href="/ramazancan0071/">Ramazan CAN🇹🇷</a> Hizmet sınıfını oluşturun, hizmet sınıfına uygun kadroları tahsis edin (uzman, şef), bu sınıfa özgü tazminatları ve özlük haklarını düzenleyin ve tarihe geçin. Yüksek stres, mobbing ve olağanüstü iş yükü ile çalışan personelin çalışma hevesini 10 katına çıkarın. Zor değil, ŞİMDİ!
Adli Personel 🇹🇷 (@adlipersonel) 's Twitter Profile Photo

Yılmaz TUNÇ Personelinize de bu ekranı açtınız ama anma gereği bile duymamışsınız. Çok yazık. Kendi personelini ötekileştiren başka bir bakanlık daha görülmedi.

İNFAZ ve KORUMA (@cteteskilat) 's Twitter Profile Photo

ADALETSİZLİK VAR 2024 Türkiye’sinde; İnfaz Koruma Memuru olarak sözlü ve fiziksel tehditler, açılan onlarca soruşturmalar, pande süreci, darbe girişimi süreci gibi etkenlerle mücadele ediyoruz Buna rağmen düşük maaş ve İMAMların bile aldığı 3600 göstergeden faydalanamıyoruz.

Adli Personel 🇹🇷 (@adlipersonel) 's Twitter Profile Photo

ARTIK YORUM DAHİ YAPAMIYORUZ! BU KAÇINCI OLAY HİÇ OTURUP DÜŞÜNDÜNÜZ MÜ? NEDEN KOLLUK HARİCİ EN ÇOK ADALET BAKANLIĞI PERSONELİ BU DURUMU YAŞIYOR HİÇ ÇALIŞMA YAPTINIZ MI? BİRŞEYLERİ GÖRÜN VE ARTIK DÜZELTİN! Yılmaz TUNÇ Ramazan CAN🇹🇷 Adalet Bakanlığı Personel Genel Müdürlüğü Turan KULOĞLU Yakup MOĞUL 🇹🇷

ARTIK YORUM DAHİ YAPAMIYORUZ!

BU KAÇINCI OLAY HİÇ OTURUP DÜŞÜNDÜNÜZ MÜ?

NEDEN KOLLUK HARİCİ EN ÇOK ADALET BAKANLIĞI PERSONELİ BU DURUMU YAŞIYOR HİÇ ÇALIŞMA YAPTINIZ MI?

BİRŞEYLERİ GÖRÜN VE ARTIK DÜZELTİN! 

<a href="/yilmaztunc/">Yılmaz TUNÇ</a> <a href="/ramazancan0071/">Ramazan CAN🇹🇷</a> <a href="/AdaletPGM/">Adalet Bakanlığı Personel Genel Müdürlüğü</a> <a href="/turankuloglu/">Turan KULOĞLU</a> <a href="/YakupMogul/">Yakup MOĞUL 🇹🇷</a>
Adalet Bakanlığı Personeli (@adalet_personel) 's Twitter Profile Photo

Malesef Bir Meslektaşımız Daha İntihar Etti: İstanbul Anadolu Adliyesi’nde zabıt katibi olarak görev yapan meslektaşımız Y. D., gece saat 01:00 sıralarında Soğanlık Metro İstasyonuna atlayarak intihar etti. Kısa bir süre önce bir bebeği olan meslektaşımızın, borçlarından +++

Malesef Bir Meslektaşımız Daha İntihar Etti:

İstanbul Anadolu Adliyesi’nde zabıt katibi olarak görev yapan meslektaşımız Y. D., gece saat 01:00 sıralarında Soğanlık Metro İstasyonuna atlayarak intihar etti. Kısa bir süre önce bir bebeği olan meslektaşımızın, borçlarından +++
Niyaz Dülger (@niyaz_dulger) 's Twitter Profile Photo

Kamuoyuna ve Yetkililere Çağrı Son dönemde adliye çalışanlarımız arasında artan intihar vakaları, toplumumuzun ve özellikle biz adliye çalışanlarının yüreğini derin bir acıyla sarsmaktadır. En son metroda hayatına son veren meslektaşımızın ölümü, sadece bir bireyin değil,

Adli Personel 🇹🇷 (@adlipersonel) 's Twitter Profile Photo

Sayın vekilimiz Cavit Arı'ya sonsuz şükranlarımızı sunuyoruz. Adalet Bakanlığı Personelinin sorunları her geçen gün artmakta, özlük hakları da tam tersi yönde kötüye gitmektedir. Kurumlarda yaşanan olaylar, intihar vakaları ise git gide artmaktadır. Avutma değil, ÇÖZÜM!