「クライアントの課題や期待を直接伺うことで、新会社として何を実現すべきか、日々新たな気づきを得ています。 またその期待に応えるため、メンバーと密に議論を重ね、非常に充実した日々を過ごしています。」 ▼工藤さんのキャリアストーリーをもっと読む baycurrent.co.jp/careers/ourpeo… #27卒　#コンサル

コーポレートサイトに最新の論考を掲載しました。 タイトル「生命保険進化論　～未来に向けて起こすべき“原点化”のパラダイムシフトとは～ 前編」 baycurrent.co.jp/insights/artic… タイトル「生命保険進化論　～未来に向けて起こすべき“原点化”のパラダイムシフトとは～ 後編」 baycurrent.co.jp/insights/artic…

◤#ベイカレントプロジェクト事例◢ 〜デジタルテクノロジーを活用した業務プロセスの抜本的改革〜 AIやプロセスマイニングを活用し、経理・人事などのノンコア業務だけでなく、マーケティングやクリエイティブ制作などのコア業務も含めて業務プロセスを抜本的に改革。

◢◤ Why Baycurrent? ◢◤ 〜入社理由〜 自分に厳しい環境で成長したいという思いから、実績に応じて昇格・昇給できる環境に身を置きたいと考えていた笙さん。 「先輩が働いている姿を見て、ベイカレントの成長環境や実績に基づく昇格制度の実態を知り、入社を決めました」

「今後はチームのリーダーとして、これまで自分が学んできたことを後輩に伝えていきたいと考えています」 ▼笙さんがプロジェクトを通して得た学びとは baycurrent.co.jp/careers/ourpeo… #27卒　#コンサル　#新卒

◢◤ Why Baycurrent? ◢◤ 〜入社理由〜 就職活動では業務改善に興味があり、そのために必要なシステム構築の知識・経験を積むべくSlerに就職。 「コンサルタントになりたいのなら、早いうちからコンサル思考に慣れていくべき」というベイカレント社員の言葉が転機となり、面接を受けた鈴木さん。

関係者の利害が複雑に交差する中で、対話を重ねて同じゴールを描く重要性に気づいた鈴木さん。 支援のあり方を見直す転機となりました。 ▼鈴木さんのキャリアストーリーをもっと読む baycurrent.co.jp/careers/ourpeo… #27卒 #コンサル #中途

◤#ベイカレントプロジェクト事例◢ 〜バイオ燃料の2030年需給動向のシナリオプランニングおよび中計の策定〜 低炭素社会の実現に向け、バイオ原油・ナフサやSAFなどに着目し、地域特性・技術・企業動向を踏まえた2030年の需給シナリオを策定。 有望なバイオ燃料領域を特定し、中計に反映しました。

◢◤ Why Baycurrent? ◢◤ 〜入社理由〜 弁護士事務所でのアルバイトを通じて、サポート業務のやりがいや自己成長を実感した鈴木さん。 業務の幅が広く、主体性を発揮できるベイカレントの環境に魅力を感じ、「ここで成長したい」と強く感じました。 ▼鈴木さんが入社を決めた理由とは

社内外の活躍を支える“サポートのプロ”を目指して。 共感力や調整力を高めながら支援範囲を広げ、様々な課題を拾い上げて改善に取り組む、万能でプロアクティブなサポーターを目指しています。 ▼鈴木さんのキャリアストーリーをもっと読む baycurrent.co.jp/careers/ourpeo… #27卒 #コンサル #新卒

◢◤ Why Baycurrent? ◢◤ 〜入社理由〜 「この人たちと働きたいと心から思いました」 慶應義塾大学卒業後、2021年入社の浅霧さん。 今ではチームを率い、採用戦略や業務改革にも挑んでいます。 ▼浅霧さんのキャリアストーリーをもっと読む baycurrent.co.jp/careers/ourpeo…

浅霧さんが感じる、人の人生を動かす採用の醍醐味とは。 「最もやりがいを感じるのは、候補者の意思決定に、自分が“ドライバー”として関われる瞬間です」

◤ベイカレントプロジェクト事例◢ 〜店舗出店戦略×データ分析〜 どこに出店すれば利益を最大化できるか？ プログラミング言語Pythonを用いて人口や地域の特徴など500種類以上のデータを分析。

◢◤ Why Baycurrent? ◢◤ 〜入社理由〜 「この方のようになりたい。そう思える人と出会い、目標を追いかけられる環境で成長したいと感じました」 ある優秀な戦略コンサルタントとの出会いが、入社の決め手だったと話す小峰さん。会話を通して伝わってきた圧倒的な知性に、強く惹かれたそうです。

AI分野のデータサイエンティストと環境分野のLCAエキスパート、二刀流人材を極めていきたいと語る小峰さん。 一方でプライベートも大切にしており、休日は同僚と結成した野球チームで試合を楽しんでいます。 勝敗に関係なく笑いと充実感にあふれた時間を過ごせるため、毎回楽しみにしているそうです。

◢◤ Why Baycurrent? ◢◤ 〜入社理由〜 入社の決め手は「チャレンジできる環境と風土」と語る青山さん。 多様なテーマに挑めるワンプール制と、それを支える社風に魅力を感じたといいます。 転職活動中に出会った社員の姿勢やスピード感にも共感し、この環境で力を発揮したいと感じたそうです。

あるプロジェクトで、青山さんはクライアントとの信頼関係が築けておらず専門スキルも足りない状況に直面。 まず業務を安定させ信頼を獲得し、メンバーの強みを活かしチームで成果を出すことを意識したといいます。 「チームワークの力を実感し、マネジメント力も大きく成長できた」と語ります。

◤ベイカレントプロジェクト事例◢ 〜クラウド事業戦略の策定〜 高コストな自社データセンターからの脱却を目指し、クラウドサービス事業への転換を決めたクライアント。 ベイカレントは、業界動向の調査から戦略立案・実行計画までを支援し、重要な意思決定をサポートしました。

◢◤ Why Baycurrent? ◢◤ 〜入社理由〜 牛田さんが魅力を感じたのは「ワンプール制」と「多様性」 部署の垣根なく、多様な専門性を持つ仲間と一緒に成長できる環境が決め手でした。 実際に保険やメディアなど幅広い業界でDXや人材育成、ダッシュボード構築を経験し、専門性も深まったそうです。

「今後は新たな業界や領域にも挑戦し、ジェネラリストを目指したい」と語る牛田さん。 プライベートでは旅行が趣味で、その土地ならではの料理や食材を見つけるのが楽しみだと語ります。 ベイカレントはスケジュール調整をすれば休暇も取りやすく、長めの旅行もしやすいそうです。