رسالة إلى محلل البيانات المبتدئ:
📂العمل بيعطونك #بيانات
📊ويبون منك #معلومات
💡يستخرجوا منها #معرفة
🧭تساعدهم في اتخاذ #قرارات

كلمة السر حتى تنجح هذه السلسلة هي فهمك للبزنس بشكل عميق، يجب أن تربط البيانات بسياقها (تبع أي موظف – أي خدمة - من يؤثر في هذه البيانات - ومن يتأثر…

📍ملف مختصر عن #التخطيط التشغيلي .
'مفهومه ، مراحله ، كيفية إعداد الخطة التشغيلية '
فضلوه 👍🏼
المجتمع الوظيفي
drive.google.com/file/d/12QXwnJ…

قال ستيف جوبز ذات مرة 'راوي القصص هو أقوى شخص في العالم'!

لكن معظم الناس سيئة في كتابة القصص Storytelling
إليك 14 حيلة سهلة لسرد قصص أفضل:

الاستقالة الصامته تكلف الاقتصاد العالمي 8.8 تريليون دولار !!؟

هل تعرف ما هي الاستقالة الصامته!؟

فلنتحدث من اليوم عنها

تابع
المجتمع الوظيفي

♦️نموذج ماكينزي في الإدارة McKinsey 7S♦️
#ثريد
يُعتَبر نموذج ماكينزي (McKinsey 7S) أكثر النماذج فعالية لتحليل أداء الشركات، ومدى قدرتها على تحقيق الأهداف المنشودة.

صديقي الاستراتيجي ..
الاولويات الاستراتيجية هي الموجه الاساسي لتحديد بوصلة النجاح لأي استراتيجية وهي نتاج لعدة نماذج عمل من خلال محددات ( الوقت والنتائج )

تذكرها جيدا هي بوصلة النجاح !

#اصدقاء_الاستراتيجية
strategyfriends.com
أصدقاء الاستراتيجية

دور #الموارد_البشرية لا يقتصر على دور تقديم الخدمات فقط
بالعكس لها دور في تفوق اي منظمة اذا تحققت بها عدة شروط:
1- اختيار الشخص المناسب
2- اعطاء الصلاحية المناسبة
3- الايمان من قبل اصحاب المصلحة بدور الموارد الحقيقي
4- تغيير الممارسات داخل المنظمات من قبل مختصي ال HR
EPEC | ايبيك

للباحثين

tldrthis.com

هذا الموقع مدعوم بالذكاء الاصطناعي
يلخص الورقة البحثية من خلال رابطها، أو بإدخال النص. مع تفاصيل في التلخيص.

جربته بورقة بحثية عربية
نتيجته ممتازة (فقط يظهر الملخص باللغة الإنجليزية)

🤲🤲🤲

مافي كلمة توصف الوضع للاسف

بحمد الله وتوفيقه أصدرت وكالة الدراسات العليا والبحث العلمي بالكلية مستخلصات الرسائل والأبحاث العلمية في نسخته الثالثة للعام ١٤٤٣
للإطلاع على الملف من خلال الرابط🔻

units.imamu.edu.sa/colleges/foe/S…

#كلية_التربية
#جامعة_الإمام_محمد_بن_سعود_الإسلامية
#الدراسات_العليا

ا 📍 بطاقة الأداء المتوازن Concept of Balanced Scorecard

📌ملخص ممتاز عن بناء وربط مؤشرات الأداء الرئيسية عبر المستويات المؤسسية الثلاثة باستخدام بطاقة الأداء المتوازن إعداد الدكتور
Nasreddin Dhafr
#ولي_العهد_الأمير_محمد_بن_سلمان
#كأس_العالم_2022
#ابعتذر_عن_كل_شي_الا

المقارنات المرجعية Benchmarking
افضل واسرع طريقة للتعلم هي التعلم من الأفضل.

#الإدارة_الاستراتيجية #تميز_الاعمال #مؤشرات_الأداء_الرئيسية

فواصل المستويات المؤسسية والعزلة الوظيفية وحالة التفكك. من اكثر وأسوأ الحالات التي يمكن أن تعيق عمل أي منظمة او تعصف بها.
#تميز_الأعمال #التخطيط_الاستراتيجي #الإدارة_الاستراتيجية

هل مؤشراتنا مهمة؟ وهل بالامكان قياسها وإدارتها؟
- ربط المؤشر بنتيجة مهمة للمنظمة لكي يحظى بالاهتمام
- تقديم نتائج الاداء لمن لا يفهمها او لا يعرف استخدامها يجعل منها عديمة الفائدة
- بعض المؤشرات تحتاج الى بيانات ومهارات وانظمة مخصصة قد لا تتوفر لدى المنظمة
#مؤشرات_الأداء_الرئيسية

تطبيق #بطاقة_الأداء_المتوازن في الجهات الحكومية والمنظمات غير الربحية

#الإدارة_الاستراتيجية #التخطيط_الاستراتيجي #مؤشرات_الأداء_الرئيسية

الفرق بين خط الأساس والأداء المرجعي ومعيار الأداء ومستهدف الأداء
#مؤشرات_الأداء_الرئيسية #التخطيط_الاستراتيجي #الإدارة_الاستراتيجية

إن أصبح الابتكار مهمة الجميع الآن، فعلى من يقع عاتق التدريب إذاً؟
bit.ly/3QcPJ2n
#إدارة

هل تؤثر قيادتك الجيدة في من حولك، بحيث تزيد من احتمالات أن يكونوا قادة جيدين هم أيضاً بدورهم؟
وأي السلوكيات يسهل 'التقاطها'؟
bit.ly/3GBULCj
#إدارة